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Vendeur de matériel agricole en alternance H/F (H/F)
Résumé du poste
Une entreprise de formation recherche un Vendeur de matériel agricole en alternance. Les candidats apprendront la gestion d'un magasin et les techniques de vente tout en préparant un BTS Management Commercial Opérationnel. Ce poste est destiné aux débutants et nécessite de bonnes qualités relationnelles. Les frais de scolarité sont entièrement couverts.
Prestations
Qualifications
- Débutants acceptés mais bonnes qualités relationnelles exigées.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter est requis.
- Dynamisme et bonne gestion du stress indispensables.
Responsabilités
- Gérer le magasin et assurer la mise en valeur de l’espace de vente.
- Accueillir, conseiller et servir la clientèle.
- Préparer et mettre en place les produits.
Connaissances
Formation
Groupe Alternance Mont de Marsan, Centre de Formation des Apprentis nouvellement implanté, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant préparer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel - Niveau 5) au sein d'une enseigne spécialisée dans l'automobile.
Notre école Groupe Alternance c’est : - Valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite. - Pédagogie : rythme d'alternance singulier, accompagnement tout au long de la formation. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire (Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing). Inscription et scolarité gratuites. Diplôme de l'Éducation Nationale.
Nous recherchons pour la rentrée de septembre 2025, pour une entreprise partenaire, un
- La gestion en entreprise
- Les techniques de vente
- Tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir) ton BTS Management Commercial Opérationnel
- D’assurer la gestion du magasin
- Assurer la tenue et la mise en valeur de l’espace de vente
- Préparation et mise en place
- Accueillir, conseiller, servir, fidéliser la clientèle et vendre
- Contrat d'apprentissage de 24 mois
- 35 h/ semaine (19 h en entreprise et 16 h de CFA en présentiel)
- Prise de poste pour juillet/août/septembre 2025
- Rémunération selon le barème national en vigueur
- Formation 100% gratuite
Entretien avec Julie ou Camille de l'équipe encadrante du CFA. Dossier de candidature et test d'admission. Titulaire d'un Bac ou Titre de niveau 4. Le contenu se focalise sur le projet professionnel et la motivation.
- Compétences attendues : ex cellentes qualités relationnelles et sens du service client
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique
- Dynamisme, enthousiasme, bonne gestion du stress et capacité à gérer les pics d'affluence
- Vous passerez 2 jours par semaine dans le CFA de Mont de Marsan, le reste du temps en entreprise
- Vous n’aurez aucun frais de scolarité ni frais d’inscription
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
- Expérience : Débutant accepté
- Compétence : Charger, décharger, manutentionner des produits
- Déplacements : Jamais
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.