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Responsable Communication et RSE - H / F (CDI)
Résumé du poste
Une entreprise de conseil recherche un(e) Responsable Communication et RSE pour piloter la stratégie de communication et les actions RSE. Vous aurez la charge de créer un plan de communication globale et de renforcer l'image de marque de l'entrepreneur. Une formation bac+5 et 7 à 10 ans d'expérience en communication sont requis. Le poste inclut une forte interaction avec divers niveaux de direction.
Qualifications
- 7 à 10 ans d'expérience en communication.
- Expérience en agence et entreprise.
- Personnalité créative et moderne.
Responsabilités
- Piloter la stratégie de communication du groupe.
- Développer la notoriété à travers divers canaux.
- Gérer les actions RSE et construire des supports de communication.
Connaissances
Formation
Fondé en 2008, Square Management compte aujourd'hui 900 collaborateurs en France, Belgique et Luxembourg. Notre ambition est de devenir le leader européen du conseil en stratégie et organisation, grâce au recrutement de nouveaux talents, à notre développement européen et à la diversification de nos secteurs.
Nous accompagnons nos clients grands comptes dans la conception, la définition et la réalisation de leurs projets de transformation. Partenaire majeur des banques et des assurances, nous intervenons aussi dans des secteurs variés comme l'industrie, la distribution, le luxe et les biens de grande consommation.
- Notre organisation repose sur deux offres complémentaires :
- le conseil en stratégie sous la marque Circle Strategy
- le conseil en organisation et management articulée autour de 10 domaines d'excellence : Data & IA, Digital & Marketing, Innovation, Organization & Efficiency, People & Change, Regulatory & Compliance, Risk & Finance, Supply Chain, Sustainability
Nous recherchons notre futur(e) Responsable Communication et RSE pour piloter, en lien direct avec le Secrétaire Général, la stratégie et le déploiement de la Communication au niveau du Groupe Square Management.
- Structurer et piloter la communication globale
- Créer une marque moderne, visible et inspirante
- Renforcer le sentiment d'appartenance des consultants
- Faire rayonner notre cabinet sur les sujets RSE
- Définition et mise en oeuvre de la stratégie de communication avec une agence partenaire
- Refonte de la plateforme de marque et du site web
- Développement de la notoriété : relations presse, partenariats médias, campagnes digitales
- Gestion et animation des réseaux sociaux ( / Instagram / YouTube / X)
- Organisation d'événements externes (salons, conférences, soirées culturelles, etc.)
- Structuration et animation de la communication interne
- Développement de la marque employeur et de l'engagement collaborateurs
- Conception et pilotage des événements internes (soirée annuelle, séminaires, etc.)
- Maintien des certifications B Corp et Ecovadis Platinium
- Suivi des engagements climatiques soumis à la Science Based Targets initiative (SBTi)
- Pilotage et valorisation des actions de la Fondation (mécénat financier et de compétences, engagement collaborateurs)
- Création et diffusion des supports de communication et du reporting RSE
- Pilotage des actions RSE internes
- De formation supérieure (bac+5), vous avez entre 7 et 10 ans d'expérience en communication interne et externe
- Forte appétence et expertise sur les sujets RSE
- Expérience combinant agence et entreprise
- Expérience en management d'équipe
- Personnalité créative, moderne, énergique, issue de structures dynamiques
- Un entretien avec une chargée de recrutement
- Un entretien avec le Secrétaire Général
- Un entretien avec le Directeur Général
- Un entretien avec le Président
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.