PwC
Crédit Agricole Group
BforBank
SYNANTO AIX EN PROVENCE
Connect with headhunters to apply for similar jobsFrance Travail
LCL CREDIT LYONNAIS
Crï dit Agricole CIB
FONDATION PARTAGE ET VIE
MBway Lille
EY
Caisse d'Epargne Ile-de-France
Fed Finance
VO2 Group
CREDIT AGRICOLE LANGUEDOC
Caisse d'Epargne Hauts de France
Une entreprise dans le secteur des services financiers située à Montreuil recherche un Gestionnaire middle office. Vous jouerez un rôle clé dans l'assistance aux gestionnaires de cartes commerciales, en répondant à leurs demandes par mail et téléphone. Le poste est en intérim pour une durée de 2 mois, avec un salaire compris entre 30 000 et 35 000 euros par an. Des avantages intéressants sont offerts aux travailleurs temporaires.
Chez Expectra, nous avons à c?ur de vous accompagner tout au long de votre carrière de cadre ou d'agent de maîtrise. Nous en sommes convaincus, chaque individu a une contribution unique à apporter au monde du travail !
Avec notre expertise en Banque Assurance, nous avons la réponse à vos besoins de recrutement dans ce secteur.
Notre client situé à MONTREUIL est une entreprise dont l'activité principale est celle des services financiers, à l'exclusion des activités d'assurance et des caisses de retraite.
Quelles perspectives captivantes envisagez-vous en tant que Gestionnaire middle office (F/H) ?
Au sein d'une équipe multilingue et dynamique, vous jouerez un rôle clé dans l'assistance de la clientèle de gestionnaires de parcs de cartes commerciales - Connaître les processus de bout en bout des produits de cartes commerciales - Répondre aux demandes des gestionnaires de cartes par mail et par téléphone - Effectuer des vérifications initiales des documents et des données.
Voici les détails de l'opportunité :
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.