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Job summary
Une entreprise dynamique recherche un juriste expérimenté pour analyser et gérer les risques juridiques dans des projets ambitieux. Vous jouerez un rôle clé en conseillant les équipes opérationnelles et le département Achats sur la rédaction et la négociation de contrats. Avec une expérience significative en entreprise, vous serez responsable de la gestion des litiges et de la veille juridique. Si vous êtes autonome, réactif et avez un bon esprit d'équipe, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des projets innovants dans un environnement international.
Qualifications
- Expérience d'au moins 5 ans en tant que juriste en entreprise.
- Bonne connaissance des problématiques juridiques dans le domaine des travaux.
Responsibilities
- Analyser et gérer les risques juridiques et contractuels.
- Conseiller le département Achats sur la rédaction de contrats.
- Assurer la gestion des litiges amiables et judiciaires.
Skills
Education
3 août 2022 par Mathieu , Commentaires fermés
Analyser et gérer les risques juridiques et contractuels dans un environnement grands projets et international (marchés privés et publics, grands projets industriels et innovants, avec ou sans financement),
Conseiller les opérationnels et le département Achats (rédaction et négociation des contrats de sous-traitance, accords-cadres…),
Assurer la gestion et le règlement des litiges amiables et judiciaires (hors assurance) en relation avec nos équipes opérationnelles et avocats.,
Assurer la veille juridique et règlementaire ;
De formation Bac +5 en Droit, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans au sein d’un poste de juriste en entreprise et avez une bonne connaissance des problématiques juridiques dans le domaine des travaux et de la maintenance.
Vous faites preuve d’un fort esprit d’équipe. Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre autonomie, votre sens de la coopération.
Vous maîtrisez l’anglais, l’allemand est un atout supplémentaire
Elemen Rennes
29 rue de Lorient
35000 Rennes
Nous contacter au 02 90 83 00 20 ou sur contact@elemenrh.fr
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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