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Un cabinet d'expertise comptable recherche un Directeur de mission pour encadrer une équipe et garantir la qualité des travaux. Vous serez en charge de superviser les dossiers clients, conseiller les dirigeants et développer l'activité du bureau. Vous devez avoir une expérience solide en management et un diplôme d'expert-comptable. La rémunération est basée sur l'expérience, avec des primes et des avantages comme des tickets restaurant et une mutuelle d'entreprise.
Et si vous pouviez piloter une équipe comptable tout en conseillant directement les dirigeants d'entreprises ?
EXENTYS, cabinet d'expertise comptable, recherche un Directeur de mission / Chef de mission pour encadrer et développer l'activité d'un bureau. Vous serez au coeur des échanges avec les clients et les collaborateurs, garantissant la qualité des travaux et la bonne gestion du portefeuille.
Vous encadrez une équipe de collaborateurs confirmés, fixez leurs objectifs et veillez à leur progression. Vous intervenez sur des dossiers d'expertise comptable et de commissariat aux comptes, tout en assurant une relation de proximité avec les clients.
Au sein d'EXENTYS, votre expertise s'exprimera pleinement dans un environnement structuré où la rigueur technique et la proximité client guident chaque décision.
Ce poste s'adresse à un professionnel confirmé souhaitant évoluer sur des fonctions de supervision et de conseil.
Vous êtes expert-comptable diplômé ou disposez d'une expérience solide en cabinet sur la gestion et la supervision de dossiers. Vous savez encadrer une équipe et accompagner vos collaborateurs dans leur progression.
La rémunération est établie selon le profil et l'expérience, sur 13 mois, avec primes d'intéressement et de participation, tickets restaurant et mutuelle d'entreprise. Un parcours d'intégration et de formation vous permettra de prendre vos fonctions dans les meilleures conditions.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.