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Résumé du poste
Un cabinet comptable local à Voisins-le-Bretonneux recherche un(e) collaborateur(trice) comptable confirmé(e) pour gérer un portefeuille de clients. Le candidat idéal aura un diplôme en comptabilité et au moins 3 ans d'expérience en cabinet. Ce poste offre un environnement stimulant avec des avantages tels que des tickets restaurant et une mutuelle.
Prestations
Qualifications
- 3 ans d'expérience minimum en cabinet.
- Très bonne maîtrise des outils comptables.
- Envie d'apprendre et de s'impliquer.
Responsabilités
- Gestion complète et autonome d'un portefeuille.
- Rendez-vous bilan et conseil de proximité aux clients.
- Participation à des missions exceptionnelles.
Connaissances
Formation
Outils
Kolibri recrute pour un cabinet comptable à VOISINS-LE-BRETONNEUX (78) un(e) collaborateur(trice) comptable confirmé, motivé(e) et curieux(se), prêt(e) à apprendre au sein d'un environnement stimulant et bienveillant.
Vous souhaitez évoluer dans un cabinet structuré, moderne et à taille humaine ?
- Gestion complète et autonome d'un portefeuille
- Rendez-vous bilan et conseil de proximité aux clients
- Participation à des missions exceptionnelles et à forte valeur ajoutée
- Possibilité de mentorat ou d'évolution vers un rôle plus stratégique
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Rémunération valorisante selon votre expérience
- Environnement moderne, outils performants
- Tickets restaurant, mutuelle, et autres avantages
- Profil recherché 1: Diplôme Bac +2 ou supérieur en comptabilité
- Profil recherché 1: 3 ans d'expérience minimum en cabinet
- Profil recherché 1: Très bonne maîtrise des outils comptables (Sage, Cegid)
- Profil recherché 1: Rigueur, sens du service client, esprit d'initiative
- Profil recherché 2: Bac +2 minimum en comptabilité / gestion
- Profil recherché 2: 3 expérience exigée en cabinet (alternance acceptée)
- Profil recherché 2: Envie d'apprendre et de s'impliquer
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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