Administration jobs in Frankreich
Enseignant(e) du premier degré- Recrutement - TROIS SAUTS (H/F)
RECTORAT DE CAYENNE
Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (Unité 14-17 ans) (H/F)
CONSEIL DEPARTEMENTAL
Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)
CC DES PORTES D'ARIEGE PYRENEES
Chargé d'Opérations Voirie (H/F)
Mairie d'Ancenis Saint Géréon
Entdecke mehr Stellenangebote als bei herkömmlichen Stellenportalen. Jetzt mehr Stellenangebote entdeckenAgent / Agente de nettoyage en collectivité (H/F)
MAIRIE
UN/UNE REFERENT(E) DES AGENTS D'ENTRETIENS DES B TIMENTS COMMUNAU (H/F)
MAIRIE
Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)
France Travail
Vernetze dich mit Headhuntern um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenMaître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse (H/F)
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA VALLEE DE M
Auxiliaire de puériculture (H/F)
France Travail
Assistant administratif et commercial / Assistante administrative et commerciale (H/F)
www.qalyform.com
Agent recenseur / Agente recenseuse (H/F)
COMMUNE DE CLAIX
Agent / Agente d'entretien des espaces verts (H/F)
MAIRIE
Sec Gen : Chargé(e) de formation au département FGP H/F
Ministère - Ministère de l'Économie
IDIV CN/AP - Responsable de division des particuliers et des professionnels H/F
Ministère - Ministère de l'Économie
Assistant(e) de copropriété h/f
IMMOBILIERE DE L'ORGE
Vérificateur - Contrôleur "Surfaces" (H/F)
DIRECTION DEPARTEMENTALE DES TERRITOIRES
VAL MONT Animateur périscolaire (H/F)
BEAUNE COTE ET SUD-COMMUNAUTE BEAUNE-CHA
Responsable d'Etablissement d'accueil du jeune enfant h/f (H/F)
CA DU BASSIN DE BOURG-EN-BRESSE
Assistant de Gestion F/H (H/F)
Zusammenfassung
Une société de conseil propose un poste d'Assistant de Gestion à Nantes. Le candidat idéal a un Bac+2/3 en gestion, expérience dans une collectivité ou cabinet de conseil, et maîtrise SAP/CRM. Ce rôle inclut le soutien au développement commercial et la gestion administrative. Contrat CDI, à temps plein, salaire compétitif.
Qualifikationen
- Diplômé d’un Bac+2/3 en gestion administration ou commerciale avec expérience dans des missions similaires.
- Connaissances juridiques liées aux marchés publics.
- Esprit d'équipe et bon relationnel.
Aufgaben
- Soutenir le développement commercial avec l’envoi et suivi des dossiers d’appels d’offres.
- Gérer l'administration des dossiers et organiser la vie de bureau.
- Actualiser les actions de communication sur l'intranet.
Kenntnisse
Ausbildung
Tools
Intégré à une équipe de consultants spécialisés dans l’accompagnement des acteurs du secteur public et des établissements sanitaires et médico-sociaux, répartis partout en France, vous jouerez un rôle central dans la gestion commerciale et le soutien administratif.
Vos missions principales sont :
- Soutien au développement commercial :
- Montage, envoi et suivi des dossiers d’appel d’offres
- Gestion des missions et dossiers clients dans l’outil SAP/CRM
- Suivi du processus de facturation client
- Gestion administrative :
- Soutien à l’équipe sur la gestion administrative des dossiers
- Actualisation de la page intranet et des actions de communication, dédiées au secteur public local
- Organisation de la vie de bureau et des évènements
Qualifications : Diplômé d’un Bac+2/3 en gestion administration ou commerciale, vous justifiez d'une expérience préalable réussie sur des missions similaires, au sein d'une collectivité ou d'un cabinet de conseil. Vous possédez des connaissances juridiques liées aux marchés publics, avez l'esprit d'équipe et êtes doté d'un bon relationnel. Votre rigueur et votre organisation vous permettent de respecter les échéances et de gérer plusieurs projets.
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35h/semaine
Travail en journée
Salaire : compétitif
- Débutant accepté
- Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
- Indicateurs de suivi d'activité
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités comptables
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.