Travailleur social H/F

ASSOCIATION HAUT-SAONOISE POUR LA SAUVEG; Vesoul; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association de protection de l'enfance à Vesoul recherche un travailleur social en CDD de 3 mois (80%) pour des missions éducatives. Le candidat doit avoir une expérience en protection de l'enfance, des diplômes requis tels que DEES, DEEJE ou DEASS, et un permis de conduire valide. De nombreux avantages sont offerts, dont des jours de congés trimestriels supplémentaires et une mutuelle prise en charge par l'employeur.

Prestations

18 jours de congés trimestriels

Prévoyance

Mutuelle à 60% prise en charge

Ticket restaurant (8 €)

Qualifications

• 1 an d'expérience en protection de l'enfance est indispensable.
• Permis B valide requis.

Responsabilités

• Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire.
• Mener un travail d'explicitation des décisions judiciaires.
• Actualiser les informations dans le dossier du mineur.

Connaissances

Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif

Guider une personne ou une famille

Organiser le travail d'une équipe

Transmettre les règles sociales et civiques

Permis B en cours de validité

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé

Bac ou équivalent Moniteur-éducateur

Description du poste

L'A.H.S.S.E.A. recrute pour le SIE (Service d'Investigation Educative) du Pôle Protection de l'Enfance, travailleur social (H/F). CDD de 3 mois à 80% (remplacement maladie) basé à Vesoul à compter du 06/11/2025. Diplômes : DEES, DEEJE, DEASS. Nous étudions également les profils avec diplômes ME et CESFS. Sous l'autorité du Chef de Service et du Directeur de Pôle, vous serez chargé des missions suivantes :

• Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire pénal et civil

• Mettre en œuvre des entretiens individuels et interdisciplinaires, des actions éducatives collectives ou individuelles, des partenariats, toutes démarches utiles à l'investigation et à l'accompagnement

• Mener un travail d'explicitation des décisions judiciaires, un travail sur le sens et les effets d'une mesure, un travail sur les actes et agissements

• Favoriser l'implication, l'insertion et la socialisation

• Évaluer l'intervention et le projet éducatif individualisé

• Informer les autorités et rédiger des rapports d'évaluation

• Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnel

• S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et contribuer à l'évaluation interne

• Participer activement aux synthèses, réunions et réflexions sur la pratique

• Actualiser les informations contenues dans les outils et dans le dossier du mineur

• Exercer en interdisciplinarité et collaborer avec les autres services internes et externes

Les avantages :

• 18 jours de congés trimestriels en plus des 25 jours de congés légaux, 5 jours RTT, récupération des jours fériés qui tombent le weekend

• Prévoyance

• Mutuelle (prise en charge à hauteur de 60 % par l'employeur)

• Ticket restaurant (valeur de 8 €)

• CSE et ses œuvres sociales

• Accompagnement pour la recherche d'un logement avec Action Logement

Adresser votre candidature à l'attention de Mme Amandine CERESER, Directrice Pôle Protection de l'Enfance : [e-mail]

Type de contrat

CDD - 3 mois

Conditions de travail

Contrat travail

Durée du travail : Temps partiel - 30 h/semaine

Travail en journée

Salaire : selon qualification expérience CC66

Profil souhaité

Expérience

• 1 an - protection de l'enfance (Cette expérience est indispensable)
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé- ou EJE ou Assistant social (Cette formation est indispensable)
• Bac ou équivalent Moniteur-éducateur- ou CESF (Cette formation est indispensable)

Compétences

• Permis B en cours de validité (Cette compétence est indispensable)
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
• Organiser le travail d'une équipe
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• Véhicule léger (Ce permis est indispensable)

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Employeur

Le S.I.E. est intégré au Pôle Protection de l'Enfance, Secteur Milieu Ouvert, rattaché à son association gestionnaire l'A.H.S.S.E.A. Il assure une intervention éducative d'investigation sur l'ensemble du Département de Haute-Saône (70), auprès de mineurs de 0 à 18 ans et de leur famille.

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