CADRE SOCIO-EDUCATIF (H/F)

IME CHATEAU DE MILAN; Montélimar; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de soins à Montélimar recherche un(e) Cadre socioéducatif en CDD pour gérer et encadrer les services socio-éducatifs. Le candidat idéal aura des connaissances réglementaires, des capacités d'organisation, et un diplôme CAFERUIS. Le poste est à temps plein, avec un salaire brut de 2600 à 3000 euros par mois, assorti d'avantages tels qu'un téléphone et un ordinateur portable.

Prestations

Téléphone portable

Ordinateur portable

Primes

Qualifications

• Être titulaire ou en cours de formation du CAFERUIS.
• Capacité d'expertise en évaluation et diagnostic social.
• Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs.

Responsabilités

• Assurer la continuité du service et l'organisation du temps de travail.
• Développer des partenariats pertinents avec les acteurs externes.
• Évaluation de la qualité du service rendu.

Connaissances

Connaissance du cadre législatif et réglementaire

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Capacité à conduire et animer des réunions

Sens de l'organisation

Capacité à résoudre des situations complexes

Formation

CAFERUIS

Description du poste

Offre d'emploi pour le recrutement d'un(e) Cadre socioéducatif à temps plein fonction publique hospitalière. Par voie de mutation ou Contrat CDD du 25 août 2025 au 31 juillet 2026, à temps plein. CDD renouvelable. Poste à temps plein, en horaire de jour et astreinte une semaine sur deux sur les périodes d'ouverture.

Gestion et encadrement des services socio-éducatifs. Sous l'autorité du cadre supérieur socio-éducatif, le CSE fait le lien entre la direction et les équipes. Il exerce des fonctions d'encadrement. Il est garant de la qualité de la prise en charge de l'usager et de la mise en œuvre du projet de service déclinaison du projet d'établissement. Il travaille en étroite collaboration avec les partenaires institutionnels du site (cadre administratif, cadre supérieur de santé, cadres de santé).

L\'IME&S Lorient Milan, site de Montélimar, est composé d\'un IME et d\'un SESSAD. L\'IME est constitué : - D\'une section enfants (6-11 ans), - D\'une section pré-adolescents (12-14 ans) - D\'une section ado jeunes majeurs (15-20 ans), - D\'un internat (8 places en internat). Il accueille et accompagne environ 80 jeunes présentant un retard mental léger ou moyen avec ou sans troubles associés. L\'objectif est de favoriser l\'accompagnement, le développement à l\'l insertion scolaire, sociale et professionnelle des jeunes.

MISSIONS ET ACTIVITÉS DÉVELOPPÉES

Le cadre socio-éducatif devra assurer en lien avec le cadre supérieur socio-éducatif :

1. Gestion administrative et animation de l\'équipe socio-éducative – Assurer la continuité du service – Gérer l\'organisation du temps de travail et l\'organisation des remplacements – Organiser et conduire les réunions de services – Réaliser les évaluations individuelles annuelles – En partenariat avec le service des ressources humaines et le cadre supérieur socio-éducatif, assurer des entretiens de recrutements – Gérer l\'accueil des stagiaires en travail social
2. Développement de partenariats – En interne : assurer la fluidité des informations et de la collaboration inter-service – En externe : développer des partenariats pertinents avec l\'ensemble des acteurs
3. Gestion administrative et économique du service social – Répertorier les besoins de chaque équipe et gérer le budget et les commandes afférentes
4. Évaluation de la qualité du service rendu – Suivi de l\'activité des équipes socioéducatives sous sa responsabilité – Rapport d\'activité remis à la Direction du site chaque année

SAVOIR-FAIRE

• Connaissance du cadre législatif et réglementaire d\'exercice
• Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
• Capacité d\'expertise (évaluation et diagnostic social)
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Capacité à conduire et animer des réunions
• Sens de l\'organisation
• Capacité à résoudre des situations complexes

DIPLÔMES REQUIS

• Être titulaire ou en cours de formation du CAFERUIS (Certificat d\'Aptitude aux Fonctions d\'Encadrement et de Responsable d\'Unité d\'Intervention Sociale)

Type de contrat

CDD - 12 mois

Contrat travail Durée du travail 38H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2600.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Téléphone portable
• Ordinateur portable

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Savoir-être professionnels

• Avoir l\'esprit d\'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de leadership

Informations complémentaires

• Secteur d\'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Employeur

0 salarié (n\'ayant pas d\'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l\'année de référence)