Business Analyst H/F

Groupe SII; Brest; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société d'ingénierie innovante à Brest recherche un Business Analyst H/F pour soutenir le PO dans la réorganisation agile. Les missions incluent la rédaction de userstories et de documentation fonctionnelle, ainsi que la conception de swaggers et la recette des livrables. Le candidat idéal aura un minimum de 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, une connaissance de la méthode AGILE, et une forte appétence pour la technique. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une culture favorisant l'épanouissement professionnel et l'innovation.

Prestations

Très bon CSE

Tickets restaurant

Qualifications

• Expérience significative (5 ans minimum) sur un poste similaire.
• Appétence pour la technique et le développement.
• Compétences organisationnelles et de satisfaction client.

Responsabilités

• Rédaction des userstories du backlog.
• Rédaction de la documentation fonctionnelle.
• Conception de swaggers et réunion de projets.
• Recette des livrables et support d'activité.

Connaissances

Méthode AGILE

Conception de swagger

Connaissance des APIs REST

Formation

Formation supérieure, ingénieur ou équivalent

Description du poste

Le Groupe SII recrute à Brest un Business Analyst H / F

Contexte du poste :

Dans le cadre d'une réorganisation agile du service de notre client, nous recherchons un Business Analyst H / F qui aura le rôle d'épauler le PO.

Missions principales :

• Rédaction des userstories du backlog
• Rédaction de la documentation fonctionnelle
• Conception de swaggers
• Réunions projets
• Recette des livrables
• Support de l'activité (ponctuellement)

Profil recherché :

• De formation supérieure, ingénieur ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience significative (5 ans minimum) sur un poste similaire.
• Connaissance méthode AGILE
• Appétence pour la technique
• Une connaissance des APIs REST et du design de swaggers serait un plus.

Chez SII Ouest, nous souhaitons un process de recrutement simple et clair :

• Un premier échange téléphonique avec la RH
• Un entretien (plus long) avec encore la RH et notre Business Manager
• Et potentiellement un dernier échange technique avec un de nos experts

Qui sommes-nous ?

Le groupe SII est au coeur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés.

Pour la 8ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work® et se classe 2 au Palmarès Best Workplaces 2025 (catégorie +2500 salariés). Nous en sommes très fiers car nous sommes la 1ère ESN de ce classement à obtenir cette reconnaissance par ses salariés !

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au coeur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine.

Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

#LI-ML9

Qualités désirées :

• Organisation, Passion, Satisfaction client.

Avantages :

• Très bon CSE, Tickets restaurant.