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Una empresa en crecimiento en Badajoz busca un Social Media con mínimo 2-3 años de experiencia en la gestión de redes y contenido. Las responsabilidades incluyen desarrollar estrategias, publicar y gestionar comunidades, y optimizar campañas publicitarias. Se valoran conocimientos en herramientas como Meta Business Suite y diseño gráfico. Ofrecen flexibilidad en la forma de colaborar. Interesados deben enviar su portfolio y tarifas al correo indicado.
Estamos creciendo y se nos va de las manos (otra vez).
Así que te necesitamos.
Si eres social media de los que piensan, crean y mueven comunidades (o casi), amante de los calendarios imposibles y de las ideas que hacen "clic", te estamos buscando.
¿Unicornio? Ojalá. No pasa nada si no lo dominas todo.
Pero cuéntanos dónde eres fuerte y dónde no tanto en estas áreas:
2–3 años mínimos gestionando redes de marca (no solo publicar) y generando contenido.
Puedes trabajar como autónoma/o o colaboradora/o externo.
Capacidad para trabajar en equipo… y remar sola/o cuando toque.
Estar al día de lo que se cuece en redes, podcasts, pelis, libros, conciertos, actualidad y todo lo que se tercie.
Portfolio / casos que podamos ver (cuéntanos tu rol real).
Disponibilidad para arrancar.
Si te sientes cómodo en el sector moda, lifestyle y gran consumo, mucho mejor.
Meta Business Suite/Ads, CapCut/Premiere, Canva/Figma, Metricool/GA, Notion/Drive.
Si estás en Valladolid, brindamos con mucho Vermú y tienes oficina hipercool cuando quieras.
Si estás en Madrid, igual pero sin oficina. Eso sí, con doble de brindis. Amamos a quien propone, prueba y aprende rápido.
Por proyecto, horas, fee mensual…
Escríbenos a ******
Con Asunto: "Social Media Is here!"
Portfolio / enlaces
Tarifas/condiciones que prefieras.
Te estamos esperando!
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.