Discapacidad jobs in Spain

Buscamos un / a Ingeniero / a o Doctor / a en Física con interés en el ámbito de la propiedad industrial para incorporarse como técnico / a de patentes en nuestro equipo de ingeniería.

Formarás parte de una firma líder en el sector, colaborando con inventores, investigadores y empresas punteras en el desarrollo de tecnologías innovadoras.

Tu trabajo consistirá en analizar invenciones, redactar y tramitar solicitudes de patente, y contribuir a la protección de desarrollos tecnológicos en distintas áreas, especialmente en el ámbito mecánico, eléctrico, electrónico o físico.

Desde el primer día, trabajarás de cerca con profesionales expertos en un entorno donde la precisión técnica, la curiosidad intelectual y el aprendizaje continuo son esenciales.

Grado o Doctorado en Ingeniería (Mecánica, Industrial, Eléctrica, Electrónica, etc.) o en Física.

(También se considerarán perfiles con formación técnica afín).

Nivel avanzado de inglés (mínimo C1). Se valorarán conocimientos de alemán o francés.

Capacidad analítica y atención al detalle.

Habilidad para la comunicación escrita y razonamiento técnico.

Orientación a la calidad y a la mejora continua.

Interés genuino por aprender y desarrollarse en el ámbito de la propiedad industrial.

No es necesaria experiencia previa en patentes, aunque se valorará positivamente.

En ABG Intellectual Property creemos en el poder de las buenas ideas y en la importancia de protegerlas.

Nos une la pasión por la tecnología, la innovación y el rigor técnico, y trabajamos en un entorno colaborativo donde cada persona aporta su valor y su visión.

Aquí encontrarás un equipo diverso y altamente cualificado, dispuesto a compartir conocimiento y acompañarte en tu desarrollo profesional.

Apostamos por el aprendizaje constante, la conciliación y la estabilidad, porque sabemos que el talento crece mejor cuando se siente respaldado y reconocido.

Incorporación a una firma líder y en crecimiento, reconocida por su excelencia técnica y su cultura colaborativa.

Contrato indefinido desde el primer día.

Plan de formación continua y mentoring personalizado, con un itinerario de desarrollo orientado a la cualificación como Agente Europeo de Patentes (EQE).

Modelo híbrido de trabajo y medidas reales de conciliación.

Retribución competitiva y beneficios sociales atractivos.

Un entorno en el que podrás crecer profesionalmente y tener impacto real en la protección de las innovaciones del futuro.

ABG Intellectual Property se sitúa entre las firmas de propiedad industrial más destacadas y de mayor crecimiento en Europa. Somos un socio sólido y fiable en la obtención de protección eficaz de la propiedad industrial en todos los campos técnicos, como Ingeniería y Física, Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, Biotecnología, Química, Materiales y Farmacéuticos.

Las y los profesionales de ABG comparten una pasión por el conocimiento y cuentan con formación en tecnologías de vanguardia para analizar las necesidades de nuestros clientes, ofreciendo las mejores soluciones técnicas y jurídicas a los retos complejos de la propiedad industrial.

El aprendizaje continuo forma parte esencial de nuestra cultura. La excelencia y la calidad del servicio han sido siempre el motor de ABG desde su fundación. Para alcanzar este objetivo, es imprescindible que nuestros profesionales desarrollen un conocimiento científico, técnico y jurídico de primer nivel.

En ABG fomentamos una cultura de aprendizaje que permite a nuestros agentes de patentes y marcas, así como a nuestras abogadas y abogados, alcanzar los más altos estándares de la profesión. Nuestro equipo asiste regularmente a cursos y seminarios, tanto internos como externos, para mantenerse al día en los últimos avances en ciencia y derecho.

ABG Intellectual Property mantiene un firme compromiso con la igualdad de trato y la no discriminación en todos sus procesos, incluida la selección. Garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, la edad, la discapacidad, la orientación sexual, la identidad de género o cualquier otra condición personal o social. Promovemos activamente el respeto a la diversidad y la inclusión, también hacia el colectivo LGTBI, como parte de nuestra cultura corporativa.