REWE Gruppe
PS Direkt GmbH & Co. KG
consilia optima Personalmanagement GmbH
Stadt Laupheim
Rems-Murr-Kliniken gGmbH
FACT Werbeagentur GmbH
GoHiring GmbH
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiUniversität zu Lübeck
DÖHRINGCONSULT
Städtisches Krankenhaus Nettetal GmbH
Gi Group Deutschland GmbH
PS Direkt GmbH & Co. KG
PS Direkt GmbH & Co. KG
Dedalus
avanti GmbH
Werbeagentur Print Design Schnepf
Werbeagentur Print Design Schnepf
Evangelisches Frankfurt und Offenbach
Juwelier Rüschenbeck KG
Piening Personal
Ein führendes Einzelhandelsunternehmen in Schieder-Schwalenberg sucht einen Mitarbeiter in Teilzeit (20-25 Stunden) zur Bearbeitung von Onlinebestellungen. Die Stelle bietet eine attraktive Vergütung, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und umfangreiche Vorteile wie Rabatte und Sonderzahlungen. Idealerweise haben Bewerber erste Erfahrungen im Handel oder sind bereit, sich in relevante Programme einzuarbeiten. Ein flexibles Schichtsystem wird erwartet.
Schieder-Schwalenberg, NW, DE, 32816
Job-ID: 941147
Vertragsart: Teilzeit 20-25 Stunden, unbefristet
Ort: 32816 Schieder-Schwalenberg, Kessler Straße 4
Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem – wir prüfen deine Unterlagen.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 941147)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale – gleichermaßen willkommen sind.
Veröffentlichungsdatum: 30.10.2025
Hinweis: Unternehmensname – REWE
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.