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Cargo: Assistente de Auditoria. Departamento: Auditoria. Reporta-se a: Gerente de Auditoria. Objetivo do Cargo: Assegurar que os processos internos da empresa estejam em conformidade com as políticas internas, legislações vigentes e melhores práticas de governança, por meio da análise crítica, identificação de riscos e proposição de melhorias nos controles internos.

• Planejar e executar auditorias internas nos diversos setores da empresa (financeiro, RH, operacional, etc.).
• Avaliar a eficácia e a eficiência dos controles internos e dos processos organizacionais.
• Identificar e relatar possíveis não conformidades, riscos, fraudes ou desvios de conduta.
• Elaborar relatórios de auditoria com achados, evidências e recomendações.
• Acompanhar planos de ação e prazos para correção das não conformidades.
• Colaborar com auditorias externas, quando necessário.
• Monitorar o cumprimento de políticas internas, normas legais e regulamentares.
• Apoiar na melhoria contínua dos processos e na mitigação de riscos organizacionais.
• Avaliar a conformidade das operações com leis, normas contábeis e políticas internas.
• Revisar registros contábeis, relatórios financeiros e documentos fiscais.
• Identificar riscos e deficiências nos controles internos e propor melhorias.
• Elaborar relatórios de auditoria claros e objetivos, com recomendações práticas.
• Apoiar na prevenção e detecção de fraudes financeiras.
• Acompanhar a implementação das ações corretivas acordadas.
• Manter-se atualizado quanto às mudanças na legislação e normas contábeis.
• Atuar de forma independente e ética, preservando a confidencialidade das informações.

Salário: Salário a combinar

Conhecimentos Obrigatórios: ….

Conhecimentos Desejáveis: