Comunicacao jobs in Brésil

Somos um time com mais de 46 mil pessoas protagonistas trabalhando na produção de etanol para combustível (etanol anidro) ao etanol hidratado e neutro, utilizado na produção de remédios. Também produzimos e comercializamos açúcar para indústrias, como alimentícia e farmacêutica no mundo todo.

Se identificou e quer atuar na nossa empresa? Vem pra Raízen!

Estamos buscando um(a) Consultor(a) de Desenvolvimento de Redes, para atuar no time Comercial gerenciando o relacionamento entre a companhia e o revendedor, além de prospectar novos parceiros no Maranhão, morando em São Luis.

Responsabilidades e atribuições

COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:

• Liderança da agenda de crescimento e investimentos com o time de vendas local;
• Liderança da agenda de mapeamento e prospecção de novos clientes e novas lojas de conveniência;
• Gestão do CAPEX para as novas contratações e manutenção da carteira (Renovações dos contratos).
• Suporte in loco para as negociações de novos postos, novas lojas de conveniência e renovações dos clientes atuais (visitas aos clientes) ao time de vendas;
• Negociações dos BiG Cases (grandes contas da região);
• Gestão indireta do time de vendas através da influência, análise de performance e resultados;
• Treinamento do time de vendas das habilidades de negociação e contratação
  
  
  

Requisitos e qualificações

O QUE VOCÊ PRECISA TER:

• Ensino superior completo;
• Experiência com negociação e relacionamento com cliente no segmento varejo.
• Conhecimento em análises financeiras e estudos de investimentos comerciais.
• Conhecimento avançado no pacote Office;
• Mobilidade para morar em Belém;
• Disponibilidade para viagens;
• Necessário CNH B e vivência com direção segura;
  
  
  

Informações adicionais

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):

• Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
• Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
• Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.
  
  
  

Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.

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