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Cientista De Dados ofertas em Brasil

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Analista de Dados / BI Pleno - Call Center

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Analista de Dados e Performance Operacional

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Keyrus US

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CAIO BOTUCATU - Analista de Dados Pl.

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Engenheiro de Dados Pleno (Freelancer)

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Engenheiro/Engenheira de Dados Sênior

Capgemini

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Senior Data Engineer, Business Analytics - Brazil

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Analista de Dados III

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IT Analyst III - Back End

Santander USA

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Engenheiro de Dados

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Data Engineer 2 Senior (SQUAD Data Enablement - JIA)

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Resumo da oferta

Uma empresa líder na área de dados e digital procura um(a) Analista de Dados Sênior. Esse profissional será responsável pelo suporte técnico e pela governança de dados, atuando em ambientes híbridos em São Paulo. Se você tem sólida experiência em SQL, conhecimento em ETL e deseja crescer em um ambiente colaborativo, essa é a sua oportunidade!

Qualificações

  • Sólida experiência com SQL (consulta, análise e modelagem de dados).
  • Fluência em Inglês para comunicação com times internacionais.
  • Experiência em ambientes de sustentação de dados (nível 2/3 de suporte).

Responsabilidades

  • Atuar como terceiro nível de suporte técnico para produtos de dados.
  • Realizar troubleshooting e análise de causa raiz em incidentes relacionados a dados.
  • Gerenciar e melhorar processos de governança como Incident, Change e Service Request.

Conhecimentos

SQL
ETL
Governança de dados
Comunicação
Autonomia
Descrição da oferta de emprego

A Keyrus acredita na diversidade e na inclusão. Encorajamos a todos a participarem em nosso processo de contratação, não importando o gênero, idade, raça, religião. Não permitimos nenhum tipo de discriminação. Isto é reforçado no processo de contratação e vivido dessa forma na empresa.

Sabemos que grandes resultados só são alcançados com uma grande equipe, por isso procuramos pessoas talentosas e apaixonadas, com desejo de crescer profissionalmente e criar uma trajetória de carreira conosco.

Estamos em busca de um(a) Analista de Dados Sênior com forte perfil técnico e mindset voltado à operação e governança de dados, buscamos um profissional para ser referência técnica em sustentação, troubleshooting e governança de processos como Incident, Change e Service Request Management.

Papéis e Responsabilidades:

  • Atuar como terceiro nível de suporte técnico para produtos de dados (data marts, tabelas, views);
  • Realizar troubleshooting e análise de causa raiz em incidentes relacionados a dados;
  • Gerenciar e melhorar processos de governança como Incident, Change e Service Request;
  • Interagir com times globais de suporte e negócio, sendo um elo entre operação e estratégia;
  • Participar de reuniões com áreas de negócio e TI para levantamento de requisitos técnicos;
  • Apoiar na definição de arquiteturas de soluções de dados.

Qualificações Essenciais:

  • Sólida experiência com SQL (consulta, análise e modelagem de dados);
  • Conhecimento em ETL e fluxos Alteryx;
  • Experiência em ambiente de sustentação de dados (nível 2/3 de suporte);
  • Fluência em Inglês (mandatório) para comunicação com times internacionais;
  • Excelente comunicação, proatividade e capacidade de trabalhar com autonomia.
  • Local: Híbrido – São Paulo (Brooklin) 2 a 3x por semana presencial

Qualificações Desejáveis:

  • Experiência com ferramentas de governança de dados e gestão de mudanças (Change Management);
  • Conhecimentos em princípios de Data Science;
  • Vivência em projetos com atuação próxima às áreas de negócio;
  • Ter perfil hands-on e colaborativo.

Nossa missão é Auxiliar as empresas a extrair todo o potencial de Dados e Digital objetivando aumentar seu desempenho, ajudando na transformação, gerando novas alavancas de crescimento e competitividade.

Vem fazer parte do Time Keyrus!

Se você quiser saber mais sobre nós, convidamos você a visitar nosso site:http://www.keyrus.com/br/

Desejamos boa sorte!

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* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.

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