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Una empresa del sector agrícola busca un Electromecánico en Morelos para realizar mantenimiento preventivo y correctivo en equipos eléctricos y mecánicos. El candidato ideal tendrá formación técnica en Electromecánica y experiencia en el sector avícola, trabajando en un entorno colaborativo. Se requiere disponibilidad para trabajar en turnos. Ofrecemos un ambiente desafiante donde se valoran la adaptabilidad y el compromiso con la calidad y la seguridad.
AVIGRUPO busca un Electromecánico con habilidades específicas para unirse a nuestro equipo, con actitud positiva, capacidad demostrada para trabajar en equipo, gran responsabilidad y disponibilidad de horario. En este rol, serás fundamental para el mantenimiento tanto preventivo como correctivo en equipos eléctricos y mecánicos; tu capacidad para trabajar bajo presión y tolerar la frustración en situaciones difíciles será clave para el éxito en este puesto. Tu colaboración en proyectos de mejora continua y tu compromiso con la excelencia en el trabajo serán valorados altamente. Además, tu capacidad para adaptarte a los horarios requeridos y estar disponible cuando sea necesario es esencial para mantener el flujo de trabajo sin interrupciones.
Si tienes una experiencia previa en un entorno similar y cuentas con las habilidades mencionadas, esta posición podría ser ideal para ti. AVIGRUPO valora el trabajo en equipo y busca técnicos profesionales que estén dispuestos a contribuir al éxito conjunto del departamento.
Únete a nosotros y ayuda a mantener nuestros equipos en óptimas condiciones para seguir cumpliendo con nuestros altos estándares de calidad y eficiencia. Si estás interesado, envía WhatsApp al 55 4135 2702 o al correo alejandra.sanchez@avigrupo.com.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.