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857

Vitto E Alloggio jobs in Italy

1 Maitre

Perdèpera Resort

Cardedu
On-site
EUR 10,000 - 30,000
5 days ago
Be an early applicant
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Segretario di Ricevimento

Perdèpera Resort

Cardedu
On-site
EUR 10,000 - 30,000
5 days ago
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Responsabile Bagnino

Perdèpera Resort

Cardedu
On-site
EUR 30,000 - 50,000
5 days ago
Be an early applicant

Front Office Manager

Perdèpera Resort

Cardedu
On-site
EUR 30,000 - 50,000
5 days ago
Be an early applicant

Spa Attendant

Hosco.com

Italy
On-site
EUR 10,000 - 30,000
6 days ago
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Tecnico della sicurezza di cantiere aspp (nord-centro italia)

KAPPA Srl

Genova
Hybrid
EUR 30,000 - 50,000
7 days ago
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Fotografi Turistici – Italia, Spagna e Isole Canarie

FotoEventi Group

Viterbo
On-site
EUR 10,000 - 30,000
7 days ago
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Fotografi Turistici – Italia e Spagna

FotoEventi Group

Cremona
Hybrid
EUR 10,000 - 30,000
7 days ago
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HeadhuntersConnect with headhunters to apply for similar jobs

Fotografi Turistici – Spagna e Italia

FotoEventi Group

Perugia
On-site
EUR 10,000 - 30,000
7 days ago
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Fotografi Turistici – Spagna e Italia

FotoEventi Group

Potenza
On-site
EUR 10,000 - 30,000
7 days ago
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Manutentore | th marilleva

TH RESORTS

Madonna di Campiglio
On-site
EUR 10,000 - 30,000
4 days ago
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Barman - super g

5 club

Milano
On-site
EUR 10,000 - 30,000
5 days ago
Be an early applicant

Operaio addetto alla sanificazione industriale

Randstad Filiale di Ravenna

Ravenna
On-site
EUR 10,000 - 30,000
3 days ago
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Operaio addetto alla sanificazione industriale

RANDSTAD Italia SpA

Ravenna
On-site
EUR 18,000 - 22,000
5 days ago
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Fotografi Turistici – Isole Canarie Italia e Spagna

FotoEventi Group

Treviso
On-site
EUR 10,000 - 30,000
7 days ago
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Maitre beach

Nuove frontiere lavoro S.p.A.

Massa Lubrense
On-site
EUR 10,000 - 30,000
5 days ago
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ESTETISTA/MASSAGGIATRICE

Relais & Châteaux

Bellagio
On-site
EUR 10,000 - 30,000
7 days ago
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Commis di Cucina - Il Falconiere - Stagione 2026

Relais & Châteaux

Cortona
On-site
EUR 10,000 - 30,000
5 days ago
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CAPO BARMAN

Hosco.com

Olbia
On-site
EUR 10,000 - 30,000
5 days ago
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Operaio/a in quota senza/con esperienza

Adecco filiale di empoli

Castelfiorentino
On-site
EUR 10,000 - 30,000
5 days ago
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Operaio/a in quota senza/con esperienza

Adecco filiale di empoli

Firenze
On-site
EUR 10,000 - 30,000
5 days ago
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CAMERIERA/E AI PIANI

Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M. S.p.A.

Montalcino
On-site
EUR 10,000 - 30,000
6 days ago
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Executive Chef de Cuisine

Villa Aminta

Stresa
On-site
EUR 30,000 - 50,000
6 days ago
Be an early applicant

Cuoco colazioni Junior- Hotel *

BZAR hotels

Roma
On-site
EUR 10,000 - 30,000
7 days ago
Be an early applicant

Commis di Sala - Il Falconiere - Stagione 2026

Relais & Châteaux

Cortona
On-site
EUR 10,000 - 30,000
5 days ago
Be an early applicant

Top job titles:

Pasticcere jobsPartita Iva jobsPulizie Domestiche jobsEdile jobsAddetta Mensa jobsIgienista Dentale jobsComunicazione Marketing jobsAmministrativo Contabile jobsPulizia Hotel jobsRunner jobs

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Parte Time jobsOnline jobsDa Remoto jobsCategorie Protette jobsOperatore Socio Sanitario jobsRisorse Umane jobsSenza Esperienza jobsWeekend jobsCommessa jobsEdilizia jobs
1° Maitre
Perdèpera Resort
Cardedu
On-site
EUR 10,000 - 30,000
Full time
5 days ago
Be an early applicant

Job summary

Un resort di lusso in Sardegna cerca un 1° Maitre da maggio a settembre 2026. Richiesta esperienza di almeno 5 anni e abilità relazionali eccellenti. Il candidato gestirà il personale e le interazioni con gli ospiti per garantire un servizio di alta qualità. Offriamo un contratto full time, vitto e alloggio, e opportunità di formazione continua. Una posizione stimolante ideale per chi ama lavorare in un ambiente dinamico.

Benefits

Vitto e alloggio singolo
Ambiente di lavoro stimolante
Opportunità di crescita

Qualifications

  • Esperienza lavorativa di almeno 5 anni nel settore.
  • Supervisione di almeno due anni in strutture simili.
  • Conoscenze delle normative igienico sanitarie (HACCP).

Responsibilities

  • Organizzazione del personale per garantire servizi di ristorazione.
  • Accogliere e gestire le lamentele degli ospiti.
  • Ispezionare l'abbigliamento del personale e il linguaggio utilizzato.

Skills

Ottime doti relazionali
Problem solving
Predisposizione al lavoro di squadra
Dinamicità
Conoscenza della lingua inglese

Tools

Easy Meal
Job description

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I Resort, 4 stelle, si trovano in Sardegna, in località Perd’è Pera, nella Marina di Cardedu, nella costa ogliastrina e sono situati a 50 metri dalla spiaggia.
Perdepera Resort 176 camere, Pardu Resort 90 Camere.
Il nostro obiettivo è quello di offrire ai nostri ospiti una vacanza all’insegna del divertimento, del relax, del mare, della natura.

Cerchiamo di avere cura del territorio che ci ospita, con la gestione di un’ospitalità ecosostenibile.

Questi, con altri importanti obiettivi, possono essere raggiunti solo grazie al nostro staff. Crediamo nella valorizzazione del talento, favorendo percorsi di sviluppo e crescita professionale.

Vuoi sentirti parte di questa ambiziosa esperienza? Questo è il posto giusto per te.

Il profilo di 1° Maitre dovrà corrispondere ad una persona dinamica, motivata, professionale e con una buona capacità relazionale con ospiti sia italiani sia stranieri, con l’obiettivo di garantire loro un’esperienza indimenticabile.

Responsabilità principali

  • Organizzazione ottimale e ottimizzata del personale per garantire qualità a tutti i servizi della ristorazione, creando un ambiente positivo.
  • Accogliere e riconoscere gli ospiti presenti durante i vari servizi, gestendo eventuali lamentele e/o criticità.
  • Ispezionare cura e ordine dell’abbigliamento del personale e utilizzare sempre un linguaggio chiaro e professionale.
  • Assicurarsi che le aree ristorative siano allestite e pulite in apertura, durante il servizio e in chiusura, segnalando eventuali incidenti, infortuni e condizioni di lavoro insicure.
  • Assicurarsi che il materiale per il servizio sia sempre disponibile e pulito.
  • Completare gli inventari e le scorte, richiedere le forniture necessarie.
  • Coordinarsi e mantenere rapporti positivi con gli altri reparti, su tutti, Cucina, Housekeeping, Ricevimento.
  • Assicurarsi che siano sempre presenti le etichette descrittive degli allergeni e le rispettive tabelle.
  • Verificare lo stato manutentivo delle aree e segnalare per eventuali riparazioni.

Requisiti

  • Esperienza lavorativa correlata di almeno 5 anni.
  • Esperienza di supervisione di almeno due anni in strutture pari o superiori.
  • Ottime doti relazionali, comunicative e organizzative, orientamento al problem solving.
  • Ottima predisposizione al lavoro di squadra e all’ascolto.
  • Dinamicità, proattività e spirito di iniziativa.
  • Conoscenza fluente della lingua italiana e inglese (tedesco, francese e spagnolo, ottimi valori aggiunti).
  • Buona conoscenza di programmi gestionali (preferibilmente Easy Meal).
  • Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, compresi festivi e weekend.
  • Attitudine alla promozione e alla vendita di servizi non inclusi.
  • Conoscenza delle dinamiche che caratterizzano le attività di un Resort stagionale al mare.
  • Conoscenza delle normative igienico sanitarie (HACCP) per la gestione degli alimenti e delle bevande, norme amministrative, fiscali, sulla privacy (GDPR).

Cosa offriamo:

  • Contratto di lavoro full time per la stagione estiva 2026, da marzo (o maggio) fino a settembre incluso. Possibilità di prolungamento per 1 mese aggiuntivo.
  • Inquadramento corrispondente al livello del ruolo richiesto, alle competenze e all’esperienza del candidato.
  • Vitto e alloggio singolo, se richiesto.
  • Ambiente di lavoro stimolante e dinamico.
  • Opportunità di crescita e formazione continua.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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