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Marketing e Comunicazione - anche prima esperienza
Descrizione del lavoro
Un'importante agenzia di marketing, cerca 5 nuove risorse da inserire nel team di Milano. Il candidato selezionato si occuperà di presentare e promuovere i progetti dei clienti. Offriamo un contratto mensile, bonus meritocratici e formazione continua. È richiesta disponibilità immediata con possibilità di lavoro full-time o part-time verticale di 3 giorni.
Servizi
Competenze
- Disponibilità immediata e flessibile.
- Capacità di lavorare in team e di promuovere progetti.
Mansioni
- Presentare e promuovere i progetti dei clienti.
- Inserire e trattare i dati.
- Consegnare il materiale di welcome.
Siamo una società di direct marketing e da oltre da 14 anni ci occupiamo della creazione di campagne evento.
Per far fronte alle numerose campagne evento in agenda e per la realizzazione degli ambiziosi piani che abbiamo per il 2025-2027, selezioniamo 5 nuove risorse da inserire nel team di Milano, affiancare e formare a nostre spese!
inizialmente ti occuperai di presentare e promuovere i progetti dei nostri Clienti, allo scopo di acquisire nuovi supporter regolari. Sarà responsabile dell’inserimento e del trattamento dei dati e di consegnare il materiale di welcome .
- Contratto da IV con pagamenti mensili e adattati ad ogni risorsa inserita. Aggiungiamo bonus ed incentivi su base meritocratica.
- Formazione – continuativa e a nostre spese tramite Workshop e Webinar, lezioni in aula e simulazioni, accesso ad un portale di e-learning e in affiancamento.
- opportunità di prendere parte a viaggi lavorativi nelle più belle città d’Italia; Workshop formativi in Italia e nel mediterraneo; viaggi esperienza internazionali per visitare i progetti dei Clienti rappresentati.
Richiediamo disponibilità immediata, flessibile : full time o part time verticale di 3 giorni.
Ti senti in linea con il nostro mood? CANDIDATI, non vediamo l'ora ci conoscerti!
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.