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Un'azienda leader nel settore retail cerca un Corporate Affairs Specialist a Mestre, in Veneto. La figura si occuperà di supportare le attività di corporate governance e gestione delle riunioni del Consiglio di Amministrazione. Richiesta laurea in Giurisprudenza e 2-3 anni di esperienza in segreteria societaria o in uno studio legale. Sono offerti vantaggi tra cui welfare aziendale, corsi di formazione e flessibilità lavorativa.
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Con un network di oltre 2000 negozi nel mondo e oltre 8000 dipendenti, lavoriamo ogni giorno per realizzare la nostra mission di rendere il bello accessibile a tutti. Facciamo la differenza per i nostri clienti attraverso i brand del nostro gruppo: OVS, OVS Kids, UPIM, Blukids, Croff, Les Copains, Stefanel.
Per il nostro team Affari Societari, siamo alla ricerca di un Corporate Affairs Specialist.
Supportare nell'esecuzione delle attività di corporate governance e di conformità della capogruppo e di tutte le controllate italiane ed estere
Gestire la preparazione delle riunioni del Consiglio di Amministrazione e dei Comitati, inclusa la redazione degli ordini del giorno, la revisione dei verbali e la gestione della documentazione correlata (deleghe, avvisi, delibere, minute)
Supportare nella gestione del calendario societario
Garantire la tempestività degli adempimenti societari e dell'adempimento degli obblighi verso le pubbliche autorità.
Contribuire alla tenuta dei registri interni (es. parti correlate, internal dealing).
Assistere nella gestione dei libri sociali
Laurea magistrale in Giurisprudenza; l'abilitazione all'esercizio della professione forense rappresenta un plus
Almeno 2 o 3 anni di esperienza professionale maturata in una società quotata in dipartimenti di segreteria societaria e/o nella gestione di affari societari, ovvero in uno studio legale di primaria importanza, con focus su Corporate Affairs & Governance e temi di diritto societario
Padronanza del pacchetto MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
Buona conoscenza della lingua inglese
Ottime capacità organizzative, di gestione delle priorità e di problem solving, nonché attitudine al lavoro di squadra e collaborazione
In OVS SpA troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato. Stiamo innovando la tradizione, con un forte investimento sulle nuove tecnologie, per offrire a clienti e dipendenti un'esperienza sempre più completa e digitale, senza trascurare l'attenzione per l'ambiente, il futuro e la sostenibilità.
Welfare aziendale e percorsi di Wellbeing e Parenting
Area wellness con corsi gratuiti di yoga, pilates, functional training
Percorsi di formazione sia tecnico specialistici che manageriali
Ristorante aziendale
Sconti del 20% su tutti i nostri brand
Accesso a vantaggi riservati ai dipendenti del gruppo (viaggi, elettronica...)
Flessibilità in entrata e smartworking
Consulenza medica a distanza e 8 ore di permesso integrativo dedicate a visite mediche
Assicurazione sanitaria prevista dal nostro CCNL, una volta ottenuto un contratto a tempo indeterminato
Unisciti al team, partecipa alla crescita del nostro business e cogli le opportunità, anche internazionali, che il Gruppo ti può offrire.
Ti garantiamo inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo, per offrire pari opportunità di accesso al lavoro.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.