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Remoto jobs in Italy

Maintenance Technician

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Remote Full-Stack Engineer (Django/Vue) — High Impact

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Trento
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EUR 40,000 - 65,000
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Addetto Clienti & Ufficio Operativo (Tempo Determinato)

Rhino online

Padova
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Addetto/a Assistenza Clienti | Addetto/a Ufficio Operativo

Rhino online

Padova
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EUR 10,000 - 30,000
5 days ago
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Insegnante di Filosofia - Lezioni Flessibili e Remoto

Letuelezioni

Ragusa
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EUR 10,000 - 30,000
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Ragusa
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5 days ago
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Associate Director of Sales - EMEA (Drug Product Services)

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Milano
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EUR 90,000 - 130,000
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Consultant, Global Pricing & Access (Remote)

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Milano
Remote
EUR 40,000 - 60,000
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Agente di commercio Ho.Re.Ca

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Lecce
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EUR 25,000 - 40,000
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Diventa Consulente Commerciale – Costruisci il tuo futuro nei settori green, innovazione e smar[...]

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Roccastrada
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Supporto Clienti Italiano e Moderazione Contenuti – Remoto

Velenosi & Meredith Consulting

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Gi group spa filiale di savona

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Job summary

Un'azienda di tecnologia energetica sta cercando un Tecnico Manutentore Eolico per eseguire manutenzione su turbine eoliche. Il candidato ideale avrà una qualifica I.P.S.I.A. o Diploma I.T.I.S., esperienza in manutenzione e buona conoscenza dell'inglese. Le responsabilità includono la diagnosi di guasti e la collaborazione con il team. Offriamo un ambiente stimolante, benefici medici, opportunità di formazione continua e lavoro flessibile.

Benefits

Opportunità di lavorare con un team globale
Benefici medici
Lavoro da remoto/flessibile
Permessi/Ferie retribuite e congedo parentale
Formazione continua tramite la piattaforma Learn@Siemens-Energy
Accesso a una varietà di gruppi di risorse per i dipendenti

Qualifications

  • Età compresa tra 25 e 30 anni.
  • Esperienza di almeno 1 anno come Manutentore eolico o 3 anni in lavori elettrici/meccanici.
  • Disponibilità a turni e trasferte.

Responsibilities

  • Eseguire manutenzione su turbine eoliche.
  • Diagnosticare avarie utilizzando sistemi automatizzati.
  • Collaborare con il Caposquadra per completare interventi.

Skills

Inglese fluente
Collaborazione in team
Dimestichezza con MS Office
Sistemi automatizzati di controllo
Monitoraggio delle performance

Education

Qualifica I.P.S.I.A. o Diploma I.T.I.S. di Perito Industriale

Tools

SAP
Job description
Tecnico Manutentore

Unisciti come Tecnico Manutentore Eolico (secondo tecnico) e porta la tua energia in squadra, lavorando all’interno delle turbine eoliche. Ogni giornata ti vede eseguire manutenzione ordinaria e straordinaria su parti elettriche ed elettroniche, analizzando e diagnosticando avarie con l’aiuto di schemi e sistemi automatizzati di controllo. Verifichi la performance dei macchinari tramite schermi di controllo, individui rapidamente il guasto e intervieni con riparazioni o sostituzioni di parti, moduli o strumenti. Collabori con il Caposquadra e il team per mantenere gli impianti affidabili ed efficienti, contribuendo alla transizione energetica.

Responsabilità e attività principali
  • Eseguire manutenzione ordinaria e straordinaria sulle parti elettriche ed elettroniche delle turbine eoliche.
  • Analizzare e diagnosticare avarie usando schemi tecnici e sistemi automatizzati di controllo con schermi video.
  • Individuato il guasto, riparare o sostituire parti, moduli o strumenti per riportare l’impianto in servizio.
  • Collaborare come secondo tecnico sotto la guida del Caposquadra per pianificare e completare gli interventi.
  • Monitorare la performance dei macchinari dai sistemi di controllo e segnalare anomalie tempestivamente.
Requisiti
  • 25/30 anni.
  • Inglese fluente scritto e orale (B1).
  • Qualifica I.P.S.I.A. o Diploma I.T.I.S. di Perito Industriale.
  • 1 anno di esperienza come Manutentore eolico oppure almeno 3 anni in lavori elettrici e/o meccanici.
  • Profilo collaborativo e disponibile a turni di reperibilità nei giorni festivi e a trasferte in Italia e all’estero.
  • Dimestichezza con MS Office (Outlook, Word, Excel, Power Point), Internet e SAP.
Il Team

Le nostre Funzioni Globali guidano iniziative strategiche e garantiscono l’eccellenza operativa attraverso dipartimenti, aree di business e regioni. In questo team contribuisci alla nostra visione di diventare la più apprezzata azienda di tecnologia energetica al mondo. Il tuo lavoro sostiene la transizione energetica collaborando con stakeholder interni ed esterni e mantenendo un approccio responsabile e conforme ai requisiti legali e alle normative. Lavorerai in squadra, in stretta sinergia con il Caposquadra e colleghi tecnici. Porterai un contributo concreto alla disponibilità e alla performance degli impianti.

Chi è Siemens Gamesa?

Siemens Gamesa fa parte di Siemens Energy, leader globale nella tecnologia energetica con una ricca eredità di innovazione che dura da oltre 150 anni. Insieme, siamo impegnati a rendere l’energia sostenibile, affidabile e accessibile una realtà, superando i limiti di ciò che è possibile. In quanto attore di primo piano nel settore eolico e produttore di turbine eoliche, siamo appassionati nel guidare la transizione energetica e nel fornire soluzioni innovative che rispondano alla crescente domanda di energia della comunità globale. In Siemens Gamesa, siamo costantemente alla ricerca di persone di talento che si uniscano al nostro team e sostengano il nostro impegno per la trasformazione energetica.

Il nostro impegno per la Diversità

Per nostra fortuna, non siamo tutti uguali. Dalla diversità traiamo energia. Funzioniamo grazie all’inclusione e la nostra energia creativa combinata è alimentata da oltre 130 nazionalità. Siemens Energy celebra il carattere, indipendentemente da origine etnica, genere, età, religione, identità o disabilità. Diamo energia alla società, a tutta la società, e non discriminiamo in base alle nostre differenze.

Benefici
  • Opportunità di lavorare con un team globale
  • Benefici medici
  • Lavoro da remoto/flessibile
  • Permessi/Ferie retribuite e congedo parentale
  • Formazione continua tramite la piattaforma Learn@Siemens-Energy
  • Accesso a una varietà di gruppi di risorse per i dipendenti.
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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