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Project Manager à United States

Project Manager

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Hubstrat
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Il y a 4 jours
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IT Project Manager -Soluzioni MES

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EUR 40 000 - 60 000
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IQT Consulting Spa
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PROJECT MANAGER PER CANTIERE IMPIANTISTICO - 2243.06.MB.25

PROJECT MANAGER PER CANTIERE IMPIANTISTICO - 2243.06.MB.25
DRD Recruiting
Latina
EUR 40 000 - 60 000
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Il y a 4 jours

Project Manager

Faites partie des premiers candidats.
Hubstrat
Napoli
EUR 21 000 - 25 000
Faites partie des premiers candidats.
Il y a 4 jours
Description du poste
  • Chi siamo
  • Hubstrat
  • è un’azienda specializzata in
  • Marketing e comunicazione, Innovation
  • Technology e Finance.
  • L'azienda ha l’obiettivo di progettare soluzioni innovative per le imprese che vogliono lanciare nuovi progetti di business o che necessitano di migliorare le performance delle proprie prestazioni di vendita (o di percezione del brand) attraverso soluzioni digitali.

    La società è rappresentata da un importante network di collaborazioni professionali, freelance, piccole, medie e grandi imprese e riesce ad offrire soluzioni iper-specialistiche mettendo sempre in risalto il talento dei professionisti con i quali collabora.

    • Chi stiamo cercando
    • Cosa fa
    • Gestirà i progetti di marketing e comunicazione, compreso lo sviluppo di piani di lavoro, la pianificazione delle risorse, la definizione di obiettivi e priorità, il monitoraggio e la risoluzione dei problemi.
    • Interagisce e coinvolge il partner / cliente sui flussi di attività del progetto curando la qualità delle relazioni con tutti gli stakeholder di riferimento;
    • Assicura la complessiva soddisfazione del partner / cliente in termini di risultati conseguiti, timing delle attività e allocazione delle risorse;
    • È il punto di contatto chiave per la comunicazione dello stato del progetto a tutti i partner / clienti e agli stakeholder interni e facilita le relazioni commerciali e operative tra i partner / clienti e i team interni per garantire una consegna accurata e puntuale dei progetti assegnati.
    • Collabora con figure interne ed esterne all’organizzazione
    • Requisiti
    • Comprovata esperienza in un ruolo di team-leading con responsabilità diretta nella gestione delle attività (assegnazioni di compiti, budget, programmi, ecc..) di tre o più membri del team.
    • Eccellenti capacità di comunicazione scritta e verbale, compresa la capacità di realizzare GANTT, Project Charter e report per la presentazione dei dati e informazioni ai partner / clienti e alla leadership interna.
    • Comprovata capacità di lavorare con tutti i livelli dell'organizzazione
    • amministrazione, sviluppo, vendite, marketing) all'interno del gruppo in un ambiente dal ritmo serrato.

    • Esperienza nello sviluppo di stime dell’effort nella stesura degli status dei lavori, nella raccolta dei requisiti e nella stima dei costi e della durata del servizio.
    • Esperienza nell’utilizzo di software di project management
    • Esperienza nell’utilizzo di software per la raccolta, elaborazione e analisi dei dati, con particolare riferimento ai digital analytics.
    • Conoscenza della lingua inglese
    • Cosa offriamo
    • Accordo con P.Iva o assunzione
    • Ampia possibilità di crescita e di ampliamento professionale con concessione della gestione di budget di produzione a raggiungimenti di obiettivo
    • RAL offerta 25.000 euro annui + premio di raggiungimenti obiettivi
    • Contratto di lavoro : Tempo pieno, Contratto con partita IVA

      Stipendio : €25.000,00 all'anno

      Benefit :

    • Bevande gratis
    • Cellulare aziendale
    • Computer aziendale
    • Lavoro da casa
    • Snack gratis
    • Supporto allo sviluppo professionale
    • Orario :

    • Dal lunedì al venerdì
    • Orario flessibile
    • Tipi di retribuzione supplementare :

    • Bonus
    • Premio di produzione
    • Istruzione :

    • Laurea triennale (Obbligatorio)
    • Esperienza :

    • project manager : 5 anni (Obbligatorio)
    • Lingua :

    • Inglese (Obbligatorio)
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    * Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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