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Tutor politiche attive-operatore del mercato del lavoro
Job summary
Un'agenzia per il lavoro cerca un Tutor per le Politiche Attive a Settimo Torinese, con un contratto di collaborazione in P.IVA. Il candidato ideale avrà una laurea in materie umanistiche o psicologia e almeno un anno di esperienza nei servizi al lavoro. Le responsabilità includono l'accompagnamento al lavoro e l'orientamento specialistico. Se sei pronto a cogliere una nuova sfida e contribuire al Programma Gol, questa è l'opportunità per te.
Qualifications
- Almeno 1 anno di esperienza nel settore dei servizi al lavoro o orientamento.
- Richiesta Partita IVA per la collaborazione.
Responsibilities
- Accompagnamento al lavoro.
- Attività di incontro domanda & offerta.
- Orientamento specialistico.
- Bilancio di competenze.
Skills
Education
Luogo di lavoro: Settimo Torinese
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro
La divisione Politiche Attive del lavoro di MAW ricerca Tutor per le Politiche attive in Partita Iva per l'erogazione di attività connesse alle Politiche Attive in particolare per il Progetto Gol.
Il nostro obiettivo è quello di collaborare con persone pronte a cogliere nuove sfide e che abbiano voglia di contribuire con noi alla buona riuscita del Programma Gol a Settimo Torinese
- Accompagnamento al lavoro
- Attività di incontro domanda & offerta
- Orientamento specialistico
- Bilancio di competenze
In seguito a un periodo di affiancamento, si occuperà di erogare le suddette attività, mentre i collaboratori procederanno autonomamente nella gestione dei beneficiari assegnati secondo le procedure previste.
Le attività potranno essere erogate in presenza presso le sedi MAW accreditate. Per la persona selezionata è previsto un contratto di collaborazione in P.IVA di un anno.
- Laurea preferibilmente in materie umanistiche o psicologia.
- Almeno 1 anno di esperienza pregressa nel settore dei servizi al lavoro e/o orientamento o cooperazione sociale.
- Professionalità, capacità di organizzazione, precisione.
- Partita IVA.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131‑SG del 29/11/04.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.