Jobs in Parma, Italy

Siamo una realtà giovane e concreta che aiuta imprenditori di PMI a uscire dal caos operativo e costruire aziende sane, scalabili e delegabili.

Ora vogliamo ampliare il team con una figura dedicata all’area HR, per accompagnare i clienti nella gestione delle persone, nella selezione, nella definizione dei ruoli e nel miglioramento delle dinamiche interne.

Cerchiamo una persona che unisca sensibilità umana, approccio analitico e voglia di portare ordine nelle aziende attraverso una gestione delle risorse umane moderna e operativa.

Svolgerai attività HR concrete e strategiche, lavorando direttamente con gli imprenditori e i loro team.

• Conduzione di interviste ai collaboratori e analisi del clima interno
• Supporto a titolari e manager in temi come ruoli, responsabilità e gestione dei collaboratori
• Realizzazione di job description, mansionari, organigrammi e percorsi di crescita
• Gestione completa dei processi di recruiting, dalla definizione del ruolo ai colloqui
• Supporto nell’impostazione di sistemi di onboarding, valutazione e feedback
• Strutturazione dei flussi HR su Notion per rendere procedure e informazioni chiare e accessibili
• Ottimizzazione della comunicazione interna e dei meccanismi di coordinamento
• Aiuto nella stesura e nella documentazione delle SOP dedicate all’area HR

Il tuo contributo inciderà direttamente sul benessere delle persone e sull’organizzazione interna delle aziende che seguiamo.

Imparerai a fare consulenza HR sul campo, lavorando dentro la realtà concreta delle PMI.

• A progettare sistemi HR che aumentano autonomia ed efficienza
• A leggere e interpretare il comportamento organizzativo di un team
• A condurre colloqui strutturati e valutare competenze e attitudini
• A creare processi di onboarding e sistemi di crescita misurabili
• A utilizzare Notion come piattaforma di lavoro per ruoli, processi e organizzazione
• A usare ChatGPT per supportare automazioni e documentazione HR
• A comunicare con titolari e manager con un approccio chiaro e orientato al cambiamento
• A osservare e migliorare le dinamiche tra reparti e persone

Non sarà un ruolo teorico. Sarà lavoro operativo, concreto e di impatto.

Cerchiamo una persona motivata a crescere nel mondo HR e nel ruolo di consulente operativo. Non serve un curriculum perfetto o anni di esperienza. Serve attitudine.

• Sia interessato al funzionamento interno delle aziende
• Ami portare ordine e contribuire a creare sistemi chiari
• Comunichi in modo semplice, diretto e professionale
• Veda i problemi come occasioni per crescere
• Sia aperto al feedback e desideroso di migliorare
• Abbia familiarità con strumenti digitali e curiosità per imparare Notion

L’attitudine conta più del curriculum.

Ti offriamo un percorso concreto in cui potrai crescere passo dopo passo come consulente HR.

Sarai affiancato dal team e avrai fin da subito visibilità sui progetti, con responsabilità reali e supporto costante.

Vedrai l’impatto del tuo lavoro sulle aziende clienti e contribuirai alla costruzione di sistemi HR solidi e replicabili.

Tipo di contratto : Apprendistato professionalizzante

Durata : 3 anni

• 1.300 euro al mese netti alla partenza
• Scatti di crescita legati all’autonomia raggiunta

Modalità : Full Remote

Per candidarti è necessario compilare il test attitudinale al seguente link : https://cbgroup.guru.jobs/hrJobApplication/create?webCode=CbGroup&lang=Italian&vacancyId=8470&trackVacancy=QTg3MWFwaU5ZNit2ZTVvZ3NTUzVNQT09

Valuteremo esclusivamente chi completa il test.

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