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SENIOR SALES B2B
Job summary
Un'agenzia di collocamento Leader nel settore cerca un COMMERCIALE B2B per promuovere soluzioni ICT destinati alle PMI. Il candidato ideale ha almeno 2 anni di esperienza nelle vendite B2B e ottime capacità relazionali. È richiesta la disponibilità a muoversi sul territorio. Si offre un contratto diretto, sede di lavoro a Milano e benefit come auto aziendale o rimborso spese.
Benefits
Qualifications
- Esperienza di almeno 2 anni nella vendita B2B, preferibilmente di servizi.
- Interesse per ICT e nuove tecnologie.
- Patente B e disponibilità a muoversi sul territorio.
Responsibilities
- Vendita e promozione dell'offerta.
- Gestione e sviluppo del portafoglio clienti assegnato.
- Acquisizione nuovi clienti.
- Redazione offerte e gestione trattative commerciali.
- Raccolta dati attività e analisi vendite.
- Contributo all'implementazione delle strategie commerciali.
Skills
Education
Adecco Italia Spa ricerca, per azienda cliente operante nel settore delle telecomunicazioni, un
La figura selezionata dovrà promuovere l'offerta integrata di soluzioni ICT per le PMI.
- Vendita e promozione dell'offerta
- Gestione e sviluppo del portafoglio clienti assegnato
- Acquisizione nuovi clienti
- Redazione offerte e gestione trattative commerciali
- Raccolta dati attività e analisi vendite
- Contributo all'implementazione delle strategie commerciali
- Esperienza di almeno 2 anni nella vendita B2B, preferibilmente di servizi
- Ottime capacità relazionali e orientamento al risultato
- Interesse per ICT e nuove tecnologiePatente B e disponibilità a muoversi sul territorio
- Diploma o laurea
- Conoscenza della lingua inglese
- Auto aziendale o rimborso spese
- Pc e telefono
Si offre un contratto diretto con l'azienda cliente. RAL commisurata all'effettiva esperienza.
Sede lavoro: Milano (zona Niguarda)
Disponibilità oraria: Full Time
Patente: B
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.