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Un importante gruppo internazionale è alla ricerca di una risorsa per unirsi al team di "People Strategy & Policies". La figura si occuperà di consulenza legale in ambito risorse umane, con focus sulla normativa del lavoro, e supporto nella gestione del contenzioso. È richiesta laurea in Giurisprudenza, conoscenza approfondita del Diritto del Lavoro e almeno 3 anni di esperienza. È un ruolo dinamico che richiede ottime capacità organizzative e team working.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.