Gi group spa filiale di montebelluna
During s.p.a. filiale di roma (rm)
Gi Group S.p.A
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiSTAFF SPA
Ali S.p.A.
Gi Group S.p.A
Ferrero International S.A.
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Centro Studi S.r.l.
Il Miraggio In Val D'Orcia
Un'importante azienda di servizi cerca un Autista con patente B per la consegna e il ritiro di merci in Veneto. Il candidato ideale deve avere una buona conoscenza del territorio e un'ottima attitudine alla puntualità e affidabilità. Si offre un contratto a tempo determinato con prospettive di continuità, orario full time dal lunedì al venerdì. È richiesta una flessibilità per straordinari e disponibilità a lavorare in team.
FILIALE: MONTEBELLUNA
Hai voglia di metterti in gioco? Ti piace guidare e conoscere nuove persone? Cerchi un lavoro dinamico e mai uguale? Noi di Gi Group, filiale di Montebelluna, ricerchiamo per azienda cliente Autista patente B.
Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì, con possibilità di straordinari.
Offerta contrattuale: Inserimento con contratto a tempo determinato e prospettive di continuità.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.