HR RECRUITER appartenente alle CAT. PROTETTE (L.68 / 99)

Gi Group S.p.A.; Treviso; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro leader in Italia cerca un HR Recruiter a Treviso. Ti occuperai di gestire la ricerca e selezione del personale, collaborando con clienti attraverso un'analisi professionale delle loro esigenze. Richiesta esperienza nelle risorse umane, laurea in materie umanistico-economiche e buona conoscenza dell'inglese. Offriamo piani di formazione e smartworking.

Servizi

Formazione personalizzata

Smartworking

Piano di welfare aziendale

Competenze

• Esperienza nelle risorse umane o nelle Agenzie per il Lavoro.
• Laurea preferibilmente in materie umanistico-economiche.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Gestire il processo di ricerca e selezione.
• Collaborare con aziende clienti per analizzare le loro esigenze.
• Gestire contratti di somministrazione e documenti assuntivi.

Conoscenze

Esperienza nelle Agenzie per il Lavoro

Conoscenza della lingua inglese

Ottimo utilizzo del pacchetto Office

Capacità di lavorare in team

Orientamento al raggiungimento degli obiettivi

Formazione

Laurea in materie umanistico-economiche

Descrizione del lavoro

Overview

Vuoi fare la differenza nella vita delle persone con il tuo nuovo lavoro? DIVENTA LIFECHANGER! Avrai la possibilità di farlo in una realtà attenta a promuovere e garantire il Lavoro Sostenibile, l’Equità, Diversità e Inclusione delle persone con un’attenzione particolare alla Parità di Genere. In Gi Group Holding avrai prospettive di crescita anche a livello internazionale e con piani di formazione personalizzati proposti da Corporate University. In più potrai usufruire dello smartworking, di un sistema premiante e di Gi Well, il nostro piano di welfare aziendale. Gi Group, società di Gi Group Holding, ricerca per il team Ricerca e Selezione della provincia di Vicenza una figura di: HR RECRUITER appartenente alle CAT. PROTETTE (L.68 / 99).

• Di cosa ti occuperai: all’interno del team di filiale avrai la responsabilità dell’attività di ricerca e selezione e della gestione del personale avviato, collaborando con il team nel raggiungimento degli obiettivi assegnati.
• Supporterai le aziende clienti nell’analisi delle loro esigenze, orientandole verso la migliore soluzione e il profilo più idoneo, fornendo una consulenza professionale grazie all’utilizzo dei tools innovativi che avrai a disposizione.
• Ti occuperai dei contratti di somministrazione, proroghe e scadenze, insieme ai documenti assuntivi, infortuni, malattie.
• Attività principali: gestirai il processo di ricerca e selezione; acquisirai le candidature pubblicando le ricerche sui principali job portal e gestendo le relazioni e i canali sul territorio; aggiornerai il data base aziendale con la qualifica dei profili individuati; presenterai le candidature selezionate alle aziende; ti occuperai della gestione delle assunzioni e della fase di post inserimento.

Profilo ideale

• Hai un’esperienza maturata nell’ambito delle Agenzie per il Lavoro, o comunque nell’ambito delle risorse umane in contesti strutturati.
• Hai una laurea preferibilmente in materie umanistico-economiche, hai uno spiccato interesse per il mondo delle risorse umane e un forte desiderio di metterti alla prova.
• È importante anche una buona conoscenza della lingua inglese, data la dimensione internazionale dell’azienda, e un ottimo utilizzo del pacchetto Office.
• Completa il profilo: capacità di lavorare in team, spiccato orientamento al raggiungimento degli obiettivi, dinamicità, flessibilità e capacità organizzativa.

Ubicazione

Sede di lavoro: Provincia di Treviso

Informazioni sull’azienda

Fai parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it), la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

Valori

Valori: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.