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Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)
Job summary
Un restaurant traditionnel à Gueberschwihr recherche un plongeur ou une plongeuse. Vous travaillerez 39h par semaine avec des horaires en continu et/ou en coupure, agrémentés de 2 jours de repos consécutifs. Le poste est ouvert aux débutants et requiert une personne dynamique, rigoureuse, avec un esprit d'équipe. Le salaire est de 2 142 € brut/mois, accompagné de repas. Rejoignez une équipe passionnée par la cuisine traditionnelle.
Benefits
Qualifications
- Dynamique, rigoureux·se avec l'esprit d'équipe.
- Débutant accepté.
Responsibilities
- Entretenir et nettoyer l'espace de travail.
- Essuyer et ranger la vaisselle et ustensiles.
- Réaliser la plonge.
Skills
Education
68 - GUEBERSCHWIHR
Dans le cadre d'un changement de propriétaire, notre établissement proposera une cuisine traditionnelle, voire bistronomique. Nous disposons de 110 couverts en intérieur + 40 couverts en terrasse pendant les beaux jours. Le restaurant est ouvert 7 jours sur 7. Afin de compléter notre équipe en salle, nous recrutons dès à présent 1 plongeur, avec ou sans expérience dans la fonction.
Organisation du travail : vous travaillerez 39h par semaine en horaires continus et/ou en coupure et bénéficierez de 2 jours de repos consécutifs à définir. À terme, une fois l’équipe en place, vous bénéficierez d’un week‑end de repos par mois.
Type de contrat : CDI
- Durée du travail : 39h/semaine
- Horaires décalés
- Travail les week-ends et jours fériés
Salaire : 2 142 € brut/mois + repas.
Profil recherché :
- Vous êtes dynamique, rigoureux·se et avez l'esprit d'équipe.
Expérience :
- Débutant accepté.
Compétences :
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local.
- Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine.
- Réaliser la plonge.
Informations complémentaires :
- Qualification : Employé qualifié.
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.