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Commercial(e) sédentaire 100% phoning (H/F)
Descripción de la vacante
Une entreprise dynamique recherche un(e) commercial(e) sédentaire pour enrichir son portefeuille clients uniquement par téléphone. Vous travaillerez de manière autonome, avec des responsabilités en prospection téléphonique, en établissant des rendez-vous et en qualifiant les prospects. Une expérience en téléprospection est requise, ainsi qu'une excellente communication. Le contrat est un CDI de 35h avec un salaire de départ de 13,25 € b/h, primes basées sur les performances.
Servicios
Formación
- Expérience confirmée en téléprospection ou en vente par téléphone (idéalement BtoB).
- Sens commercial affirmé et excellente communication orale.
- Grande organisation et rigueur dans la gestion des prospects.
Responsabilidades
- Prospecter par téléphone de nouveaux clients pour présenter les solutions.
- Qualifier les prospects et évaluer leur potentiel.
- Transmettre les informations collectées au Directeur Général.
Conocimientos
Herramientas
Commercial(e) sédentaire 100% phoning (H/F)
Notre groupe MDMI recherche un(e) commercial(e) dynamique, uniquement par téléphone, pour enrichir notre portefeuille clients. Vous travaillerez en totale autonom ie et en lien direct avec le Directeur Général, en créant vos propres outils de prospection. Ce rôle est entièrement orienté phoning : la prospection téléphonique est un levier de croissance essentiel qui permet d'enrichir le portefeuille clients de l'entreprise. En moyenne, un commercial sédentaire consacre environ 90% de son temps à la prospection (principalement téléphonique), ce qui correspond exactement à notre besoin.
Vos missions
- Prospecter par téléphone de nouveaux clients et planifier des rendez-vous pour présenter nos solutions.
- Qualifier les prospects en évaluant leur potentiel (profil, besoins) et présenter nos produits/services.
- Répondre aux questions des prospects, les convaincre des avantages de nos offres et mettre à jour la base de données clients.
- Transmettre les informations collectées (prises de rendez-vous, fiches prospects) au Directeur Général et atteindre les objectifs quantitatifs (nombre d'appels, RDV, ventes) fixés.
- Élaborer et affiner vos outils et argumentaires de phoning (scripts, CRM, etc.) afin d'optimiser votre taux de conversion.
Profil recherché
- Expérience confirmée en téléprospection ou en vente par téléphone (idéalement BtoB).
- Sens commercial affirmé : patience et persévérance indispensables face aux refus.
- Excellente communication orale : voix claire et agréable, capable d'expliquer nos offres efficacement.
- Grande organisation et rigueur : tenue à jour du fichier prospects (CRM) pour maximiser l'efficacité.
- Autonome et proactif(ve) : savoir définir ses priorités et atteindre les objectifs fixés.
- Maîtrise des outils informatiques (CRM, Excel, etc.) et connaissances de base en techniques de vente.
Contrat et avantages
- CDI - 35h (horaires de bureau classiques).
- Salaire de départ 13,25 € brut/heure.
- Primes et challenges motivants en fonction de vos performances.
Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13,0 Euros à 15,0 Euros
- Primes
- Téléphone mobile
Déplacements: Ponctuels
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Réparation de machines et équipements mécaniques
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* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.
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