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Job summary
Une entreprise spécialisée dans les contrôles techniques à Dijon recherche un technicien pour effectuer des contrôles réglementaires sur les installations électriques. Vous serez responsable de la rédaction de rapports et du conseil aux clients. Une formation est prévue à votre arrivée. Le salaire annuel proposé est compris entre 28 000 et 34 000 € avec des avantages tels qu'un véhicule de fonction.
Benefits
Qualifications
- Formation Bac+2 type BTS Électromécanique / Électrotechnique.
- Expérience en maintenance ou électricité appréciée.
- Bon relationnel et prise d’initiative.
Responsibilities
- Procéder aux contrôles réglementaires périodiques.
- Rédiger des rapports d'intervention pour clients.
- Accompagner et conseiller les clients.
Skills
Education
Rattaché(e) au directeur d'agence, vos principales missions seront de :
- Procéder aux contrôles réglementaires périodiques d'installations électriques en basse et haute tension dans tous types de bâtiments (tertiaires et industriels) ainsi que la vérification des engins de levage (ponts roulants, palans, nacelles, chariots élévateurs, etc.).
- Rédiger les rapports d'intervention qui permettront par la suite à nos clients d'engager les actions correctives nécessaires.
- Accompagner et conseiller nos clients afin de les fidéliser et développer ainsi l'activité commerciale de l'agence.
À votre arrivée, vous suivrez un cursus de formation en agence et dans notre centre de formation et bénéficierez d’un tutorat terrain.
Au sein de votre parcours chez SOCOTEC, vous aurez la possibilité d’évoluer techniquement dans des domaines variés et de devenir un véritable expert.
Vous bénéficiez d’un salaire fixe (28 000 - 34 000 selon profil). Véhicule de fonction, participation et intéressement, prime ambassadeur.
Vous avez une formation Bac+2 type BTS Électromécanique / Électrotechnique / Maintenance ou une expérience professionnelle en maintenance / électricité.
Organisé(e), curieux(se); vous êtes également reconnu(e) pour votre bon relationnel et votre prise d’initiative.
Engagé(e) en faveur de l’égalité des chances, SOCOTEC vous informe que ce poste est ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Pourquoi rejoindre SOCOTEC
- Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d’encadrement sont pourvus par des promotions internes.
- Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichis.
- Nous vous proposons un véhicule de qualité avec une participation avantageuse / compétitive.
- Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique. Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.
Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.
Remote Work : No
Employment Type : Full-time
Key Skills
Engineering Support, MAC, Hydraulic, General Services, Ado, Health Education
Experience : années
Vacancy : 1
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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