Technicien Du Son jobs in France
Technicien de production industrielle (H/F)
GUYOT ENVIRONNEMENT GROUPE
Technicien Assurance Qualité (h/f)
ADECCO FRANCE
Technicien / Chargé d'études assainissement non collectif (H/F)
ACENI
Technicien mesures - contrôles en ligne et hors ligne (H/F)
PROMAN
Technicien de maintenance industrielle (H/F)
Manpower
Découvrez plus d’offres que n’importe où ailleurs. Trouvez plus de postes maintenantTECHNICIEN PLOMBIER / CHAUFFAGISTE (H/F)
SECTION DES BOUCHES-DU-RHONE
Technicien(ne) Support Technique - Maintenance - SAV (H/F)
BRETINOV
Technicien / Technicienne qualité en industrie
MANPOWER FRANCE
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesTechnicien / Technicienne de maintenance industrielle 3X8 (H/F)
LE RECRUTEMENT INDUSTRIEL
Technicien(ne) de Maintenance Informatique itinérant(e) (H/F)
EURO INFORMATION SERVICES
Technicien / Technicienne d'équipements de piscine (H/F)
BLUE 2.0
Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)
AC C RH
Technicienne polycompétente ou technicien polycompétent maintenance des trains Transilien, Vair[...]
CSE VOYAGEURS TRANSILIEN LIGNES EPT4
Technicien Essais - Maintenance H / F
SOPHIA ENGINEERING
Technicien(ne) de laboratoire en bactériologie (H/F)
BIO CHENE VERT
Technicien de Maintenance Industrielle H/F (H/F)
NOBEL INTERIM
Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
France Travail
Technicien Multi-Technique - Contrat FM (H/F)
DALKIA Groupe EDF
Technicien eau potable et assainissement non collectif H/F
EPTB SOMME
Technicien Multi-Technique - Contrat FM (H/F)
DALKIA Groupe EDF
Technicien Qualité système (H/F)
MOUL'ANJOU INDUSTRIE
Technicien de production industrielle (H/F)
Résumé du poste
Une entreprise spécialisée en environnement recherche un(e) Technicien(ne) de production industrielle (H/F) en CDI pour son site de Brest. Vous serez responsable de la coordination et du suivi de la production, ainsi que de la maintenance. Le candidat idéal doit posséder 3 ans d'expérience en production industrielle, faire preuve de rigueur et d'esprit d'équipe. Le poste offre un travail en 2X8 et des avantages tels que le 13ème mois.
Prestations
Qualifications
- 3 ans d'expérience en production industrielle indispensable.
Responsabilités
- Coordonner et suivre la production et la maintenance.
- Préparer et ajuster les réglages techniques.
- Diagnostiquer rapidement les dysfonctionnements.
- Participer à l'amélioration continue.
- Veiller au respect des consignes de sécurité.
Connaissances
Guyot Environnement recrute un(e) Technicien(ne) de production industrielle (H/F) en CDI pour son site de Brest. Dans le cadre du développement de ses activités industrielles, Guyot Environnement recherche un(e) Technicien(ne) de production industrielle (H/F) motivé(e) et rigoureux(se), souhaitant s'investir dans un environnement technique.
- Coordonner et suivre la production et la maintenance de la ligne d'affinage pour garantir un rendement optimal.
- Préparer, définir et ajuster les réglages techniques de la ligne selon les besoins de production.
- Diagnostiquer rapidement les dysfonctionnements et intervenir efficacement.
- Renseigner les supports de suivi qualité et production.
- Participer activement à l'amélioration continue et à la maintenance de la ligne.
- Veiller au respect des consignes de sécurité, qualité et performance.
Contrat en CDI. Localisation : Brest (29). Emploi conventionnel : conducteur de ligne, statut ouvrier. Durée du travail : 39h par semaine. Horaires de travail en 2X8 (en alternance chaque semaine) : Du lundi au jeudi 06h00‑14h00 ou 14h00‑22h00 et le vendredi 06h00‑13h00 ou 14h00‑21h00.
Type de contrat CDI
- 13ème mois
Déplacements : Jamais
- 3 An(s) Cette expérience est indispensable
- Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- régla
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.