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1 722 postes de

Sports à France

Directeur Adjoint de magasin H/F

JD Sports France

Guichainville
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 7 jours
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Stage Graphiste H/F

JD SPORTS

Paris
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 7 jours
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Food and Beverage Manager

Auberge Resorts

Massignac
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
Il y a 7 jours
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EDUCATEUR/TRICE SPORTIF/VE AVIRON (H/F)

CERCLE D AVIRON DE VANNES

Vannes
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 7 jours
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Vendeur.se Textile Outdoor Avignon (H/F)

EKOSPORT

Le Pontet
Sur place
EUR 22 000 - 28 000
Il y a 7 jours
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Stage - Graphiste Conception de Supports de Formation H/F

JD Sports France

Paris
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 7 jours
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Stagiaire Master 2 - Management du Sport H/F

Ville d'Angers

Angers
Sur place
< EUR 20 000
Il y a 7 jours
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Assistant RH Juridique H/F

JD Sports France

Paris
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 7 jours
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Agent d'entretien H/F

JD Sports France

Nice
Sur place
EUR 25 000 - 30 000
Il y a 7 jours
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Sales Account Manager, elite team sports – France

Firstbeat Technologies Oy

France
À distance
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 12 jours

Production Manager

Kroenke Sports & Entertainment

Archamps
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
Il y a 9 jours

French Content Writer - Western Europe Business Unit

North Star Network

France
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 10 jours

Production Coordinator

Kroenke Sports & Entertainment

Archamps
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 9 jours

Corporate Social Media & Community Specialist (h/f)

Salomon

Annecy
Hybride
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 14 jours

IT Quality Assurance Manager

Salomon

Annecy
Sur place
EUR 45 000 - 60 000
Il y a 10 jours

Sales Sponsorship Manager (H/F)

Hurricane Group

Saint-Brès
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 12 jours

Conseiller de Vente Chaussures / Sports Collectifs / Sports de Raquettes H / F

Intersport

Ibos
Sur place
EUR 25 000 - 30 000
Il y a 13 jours

Remote Sports Events Coordinator

Essence Journey

Paris
À distance
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 9 jours

Lead Technician

Kroenke Sports & Entertainment

Archamps
Sur place
EUR 64 000 - 70 000
Il y a 9 jours

Engineer in Charge

Kroenke Sports & Entertainment

Archamps
Sur place
EUR 45 000 - 60 000
Il y a 9 jours

Engineer in Charge (EIC)

Kroenke Sports & Entertainment

Archamps
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 9 jours

Conseiller de Vente Chaussures / Sports Collectifs / Sports de Raquettes H/F

INTERSPORTS

Ibos
Sur place
EUR 22 000
Il y a 13 jours

SkyCam rigger

Kroenke Sports & Entertainment

Archamps
Sur place
EUR 30 000 - 45 000
Il y a 9 jours

SkyCam Pilot

Kroenke Sports & Entertainment

Archamps
Hybride
EUR 35 000 - 55 000
Il y a 9 jours

2nd Engineer in Charge (E2)

Kroenke Sports & Entertainment

Archamps
À distance
EUR 40 000 - 55 000
Il y a 9 jours

Meilleurs postes :

Postes : PolyvalentePostes : Week EndPostes : AnimalPostes : Conducteur DenginsPostes : EnseignementPostes : Full RemotePostes : Agent AdministratifPostes : Technicien QualitePostes : Medecin Coordonnateur EhpadPostes : Agent De Maintenance

Principales entreprises:

Postes chez EdfPostes chez Credit AgricolePostes chez FnacPostes chez AdemePostes chez UbisoftPostes chez NozPostes chez BonduellePostes chez EgisPostes chez BayerPostes chez Edenred

Meilleures villes :

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Postes : Transports Routiers
Directeur Adjoint de magasin H/F
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Guichainville
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Plein temps
Il y a 7 jours
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Résumé du poste

Une enseigne de mode recherche un responsable de magasin pour piloter l'ensemble des opérations au sein de sa boutique à Guichainville, Normandie. Vous serez le bras droit du Directeur de magasin avec des missions variées telles que le développement des performances, la gestion des équipes, et le suivi des indicateurs commerciaux. Pas de diplôme requis, c'est votre personnalité et votre expérience en management qui feront la différence. Les candidatures de personnes en situation de handicap sont encouragées.

Qualifications

  • Pas de niveau de diplôme requis, ouvert à tous.
  • Leader capable de fédérer une équipe autour d'objectifs.
  • Expérience en vente et management appréciée.

Responsabilités

  • Rendre le magasin performant par le développement du CA.
  • Surveiller la concurrence et le positionnement sur le marché.
  • Animer une équipe pour atteindre les objectifs.
  • Gérer les ressources humaines (recrutement, formation).
  • Assurer un magasin propre et bien organisé.
  • Gérer les stocks et maîtriser les pertes.

Connaissances

Leadership
Gestion des équipes
Analyse commerciale
Service client
Gestion des stocks
Description du poste
JD SPORTS, QUI SOMMES-NOUS?

JD Sports c'est le Roi Anglais Incontesté de la Basket! Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.


Aujourd'hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s'arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.


Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs:


  • DÉTERMINATION: Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité

  • PASSION: La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu'une équipe passionnée est la clé pour atteindre l'excellence.

  • FUN: Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d'énergie, un espace où chacun peut s'épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme

  • HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ: La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l'égalité des chances.

  • AMBITION: Portés par l'ambition et une volonté d'expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite


TES MISSIONS:

Véritable bras droit du Directeur de magasin, tu joues un rôle clé dans le pilotage de l'ensemble du magasin.


Tes objectifs?


  • Rendre ton magasin toujours plus performant: développement du CA, réduction des coûts, analyse des indicateurs commerciaux ou \"KPI\" (IV, PM, TT …), reporting de l'activité, etc.

  • Avoir un oeil partout sur la concurrence: marché, positionnement, magasins environnants, projets, etc.

  • Animer ta dream team: ouvertures/fermetures du magasin, lancement de la journée, répartition du travail, réunions d’équipe, vente, traitement des litiges clients, etc.

  • Développer ton équipe de managers et vendeurs: identification des potentiels, développement des compétences, délégation de tâches, suivi et réalisation de feedback, etc.

  • Faire ressortir le RH qui vit en toi: gestion de la masse salariale, recrutement, intégration, formation, entretiens annuels d'évaluation, plannings, respect des règles et affichages légaux, etc.

  • Assurer que ton magasin soit propre comme un sou neuf: merchandising, rangement, nettoyage … Rien ne sera épargné !

  • Assurer que ton magasin fonctionne comme sur des roulettes: gestion des stocks, maîtrise des pertes, gestion du cahier de caisse, commande de produits consommables, etc.


Et tout cela, dans la bonne humeur !


TON PROFIL:

Tu es une personne de confiance, disponible, sur laquelle on peut toujours compter. Leader né, tu pilotes ton activité d'une main de maître, tout en étant proche de tes équipes et les fédérer autour d'objectifs communs. Et par-dessus-tout, la vente, le management et le coaching de ta team n'ont plus de secret pour toi. Tu en deviendrais presque une référence ! Et non non, on n'a pas oublié… pas de niveau de diplôme requis : que tu sois diplômé ou que tu proviennes de l'école de la vie, c'est ta personne qui fera la différence!


ALORS, ENVIE DE NOUS REJOINDRE?

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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