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BINOME - Responsables de camping (H/F)

Actualisé le 10 novembre 2025

Soyez parmi les 1ers à postuler

Notre entreprise Bien sûr, vous aimez la nature, le plein air et la relation client. Mais devenir chef de camp chez Huttopia, c'est surtout donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale créée en 1999. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France. Rejoindre le camping Huttopia Calvados-Normandie, c'est travailler dans un havre de paix typiquement Normand de 6,2 hectares avec 180 emplacements. Découvrez le patrimoine riche et la culture singulière du Calvados et du Pays d'Auge.

• Recruter et manager votre équipe de 15 à 20 équipiers en haute saison
• Garantir la satisfaction client (suivi des avis, amélioration continue)
• Développer le CA du site et piloter votre budget
• Superviser les pôles accueil/hébergement, restauration et activités
• Assurer l'entretien et la maintenance des équipements et espaces verts
• Valoriser le territoire en s'intégrant localement
• Veiller à l'application des obligations règlementaires (urbanisme, hygiène, sécurité des biens et des personnes)
• Assigner un(e) de vous à la dominante Accueil/Hébergement, l'autre sur la dominante Restauration/Maintenance
• Endosser la responsabilité globale du site

• Vous voulez partager une nouvelle aventure professionnelle en couple ou en binôme.
• Animé par la relation client, le sens du service est dans votre nature.
• Vous faites confiance à vos équipes et aimez les accompagner et les faire évoluer.
• En bon manager, vous savez décider rapidement et faire appliquer les directives.
• Véritable couteaux suisses, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus.
• Passionné d'outdoor, vous aimez vivre en extérieur et partager votre passion avec les clients.
• Authentiques, vous savez entretenir une relation conviviale avec les clients et partenaires locaux.
• Vous avez le permis de conduire et plus de 50 % de nos clients sont étrangers ; vous parlez anglais couramment.

• De vrais parcours d'évolution et de mobilité (Directeur multi-site Régional, Directeur délégué, Référent métier…)
• Opportunités à l'international (Europe, États-Unis, Canada…)
• Passerelles vers les fonctions supports

• Contrats en CDI
• 25 25 et 26 50 € brut + primes, statut cadre
• Logement sur place (avec votre famille si nécessaire), téléphone, ordinateur, mutuelle
• Un vrai parcours d'intégration et de formation à votre arrivée, 2 séminaires par an
• Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise

• Envoyez votre candidature
• Deux entretiens en visio avec un RH et un directeur régional
• Un entretien physique au camp de base (Lyon)
• Bienvenue chez Huttopia !

CDI

Durée du travail 40H/semaine

Travail les week-ends et jours fériés

Travail en journée

Travail en astreinte

• Salaire brut : Mensuel de 2525.0 Euros à 2650.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Intéressement / participation
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable
• Hébergement

Ponctuels

• Débutant accepté

• Animer, coordonner une équipe
• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Contrôler la conformité des installations de sécurité
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Développer et fidéliser la relation des clients
• Elaborer, suivre et piloter un budget
• Evaluer la satisfaction des clients et mettre en place des actions correctives
• Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables
• Gérer des réclamations et litiges
• Gérer les réservations et l'accueil des clients
• Gérer les urgences et les imprévus sur site
• Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
• Organiser des activités de loisirs pour les clients
• Planifier les opérations de maintenance des équipements
• Prévenir et résoudre les conflits
• Recruter et intégrer une personne
• Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
• Superviser l'entretien et la maintenance des équipements du site
• Anglais Cette langue est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

• Secteur d'activité : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)