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Une marque de mode française recherche un(e) Conseiller(e) de vente en stage Ă Paris. Vous serez chargĂ©(e) d'assurer une expĂ©rience client exceptionnelle, de garantir l'image de marque et de collaborer en Ă©quipe. Une premiĂšre expĂ©rience en vente ou service client est apprĂ©ciĂ©e. Rejoignez-nous pour amĂ©liorer sans cesse ce qui peut l'ĂȘtre et participer Ă l'histoire de la marque.
Jâai lâimmense plaisir dâĂ©crire Ă vos cĂŽtĂ©s lâhistoire de la premiĂšremarque de mode française nĂ©e en ligne. Une histoire nommĂ©e SĂ©zane, qui place le bon sens, la qualitĂ© et la crĂ©ativitĂ© au cĆur de tout.
Raconter SĂ©zane, câest plus de 20 ans dâune succession dâaventures fondatrices et de choix : le choix de faire autrement, le choix de lâhumain, le choix dâagir, mais aussi le choix de faireconfiance Ă ses convictions et Ă la possibilitĂ© de dĂ©construire certaines idĂ©es.
Câest explorer le fond et la forme, bien plus quâune histoire de mode - mais une histoire de vie(s)- la mienne, la vĂŽtre et celles de tous ceux qui contribuent Ă lâĂ©crire.
Nous recherchons aujourdâhui des talents crĂ©atifs, structurĂ©s et agiles qui partagent lâenvie dâamĂ©liorer sans cesse tout ce qui peut lâĂȘtre. Des talents passionnĂ©s, autonomes qui conçoivent le travail dans le respect des autres et pour qui rien n\'est hors d\'atteinte, pour peu qu\'on s\'en donne les moyens.
Envie dâimaginer la suite de cette histoire Ă nos cĂŽtĂ©s ? Ecrivez-nous !
Nous recherchons les talents dâun(e) Conseiller de vente en stage pour rejoindre nos Ă©quipes retail Parisiennes. Ce poste est basĂ© Ă Paris (75).
Rattaché(e) au Responsable de l\'Appartement, vos principales responsabilités seront :
Délivrer une expérience client singuliÚre :
Garantir lâimage de Marque :
Avoir un esprit dâĂ©quipe :
Sézane recrute et valorise tous les talents, quels que soient votre genre, ùge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientations sexuelles.
Vous vous ĂȘtes reconnu(e) dans ce descriptif et souhaitez rejoindre lâaventure SĂ©zane ?
Alors nâattendez plus !
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.