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Une entreprise de vente au détail recherche un(e) Conseillère vendeuse / Conseiller vendeur pour rejoindre son équipe dynamique. Vous serez chargé(e) d’accueillir les clients de manière personnalisée, de les conseiller et de vendre des solutions adaptées. Avec des avantages tels que des primes, la prise en charge du transport et des remises sur les produits, ce poste offre une expérience enrichissante au sein d'un collectif valorisant la diversité.
2025-6527
19/12/2025
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 !
Rejoignez les 3 500 conseillères et conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d’évolution et de mobilité géographique.
Travailler chez Orange Store, c’est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s’épanouir.
En tant que conseillère et conseiller de vente, vous serez au cœur de l’expérience client, avec pour missions :
Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité.
Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l’égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive.
Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif.
Alors si vous avez l’art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l’âme d’un vrai commerçant…
Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois.
En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que :
Convaincus d’être la personne idéale pour ce poste? Candidatez dès maintenant !
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.