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CARISTES 5 (H/F/D)
Résumé du poste
Une entreprise de logistique recherche un Cariste CACES 5 à Dourges. Vous serez responsable du stockage et déstockage de palettes, de la réapprovisionnement des zones de préparation et du respect des consignes de sécurité. Une expérience de 2 ans sur un poste similaire est requise, ainsi que des compétences en conduite en hauteur. Ce poste s'inscrit également dans un cadre de responsabilité sociale.
Qualifications
- Expérience minimale de 2 ans en conduite de chariot CACES 5.
- Aisance avec la conduite en hauteur.
- Rigueur et réactivité nécessaires.
- Expérience en environnement logistique indispensable.
Responsabilités
- Assurer le stockage et le déstockage de palettes en grande hauteur.
- Réapprovisionner les zones de préparation.
- Participer au chargement et au déchargement des camions.
- Veiller à la bonne organisation des zones de stockage.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes.
Connaissances
Samsic Emploi Douai recherche pour l’un de ses clients basé à Dourges, un Cariste CACES 5 (H/F).
Vos missions :
- Assurer le stockage et le déstockage de palettes en grande hauteur à l’aide du chariot élévateur CACES 5.
- Réapprovisionner les zones de préparation.
- Participer au chargement et au déchargement des camions si nécessaire.
- Veiller à la bonne organisation des zones de stockage.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes.
Profil recherché :
Vous justifiez d’une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire en conduite de chariot CACES 5.
Vous êtes à l’aise avec la conduite en hauteur, rigoureux(se), réactif(ve), et vous travaillez avec précision.
Une expérience en environnement logistique est indispensable.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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