Postes à Nimes, France
Monteur équipement industriel avec Formation Caces R482, Hauteur et Harnais (H/F/D)
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Monteur équipement industriel avec Formation Caces R482, Hauteur et Harnais (H/F/D)
Résumé du poste
Une entreprise leader dans le secteur industriel recherche un Monteur pour participer au montage et à l'assemblage de pièces mécaniques. Vous aurez pour missions d'assembler des pièces selon des spécifications techniques, de vérifier la conformité des assemblages, et de collaborer avec les équipes pour optimiser les processus. Un environnement collaboratif et innovant vous attend.
Qualifications
- Expérience dans le montage et l'assemblage de pièces mécaniques.
- Capacité à lire des plans et spécifications techniques.
- Rigueur dans le contrôle qualité des assemblages.
Responsabilités
- Assembler des pièces mécaniques selon les plans et spécifications.
- Vérifier la qualité des assemblages tout au long du processus.
- Participer aux tests fonctionnels et ajuster les montages si nécessaire.
Rejoignez une entreprise leader dans le secteur industriel, spécialisée dans la mécanique, pour un poste de Monteur. En tant que Monteur, vous participerez activement au processus de montage et d'assemblage des pièces mécaniques. Dans ce rôle, vos principales missions seront :
- Assembler des pièces mécaniques selon les plans et les spécifications techniques.
- Vérifier la conformité et la qualité des assemblages tout au long du processus.
- Participer aux tests fonctionnels et intervenir pour ajuster les montages si nécessaire.
- Entretenir les outils et équipements de montage pour garantir leur bon fonctionnement.
- Collaborer avec les équipes techniques pour améliorer les processus de montage et proposer des solutions innovantes.
En intégrant cette entreprise, vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique et stimulant, au sein d'une équipe collaborative et innovante.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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