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Une entreprise spécialisée en plomberie située à Nantes recherche un plombier H/F expérimenté pour travailler sur des chantiers neufs et de rénovation. Les candidats doivent avoir un CAP/BEP en plomberie et posséder un permis B. L'entreprise offre de nombreux avantages tels que des tickets restaurant et un véhicule de service, et recherche des personnes autonomes, rigoureuses et ayant un bon relationnel client.
Dans le cadre de son développement, notre entreprise recherche un plombier H/F expérimenté(e) pour renforcer son équipe. Vous interviendrez sur des chantiers neufs et de rénovation (habitat individuel, collectif, tertiaire) pour réaliser : L'installation, la réparation et l'entretien des réseaux d'eau, de chauffage et de sanitaires, Le diagnostic et la recherche de fuites, Le remplacement de matériel (robinetterie, chauffe-eau, WC, etc.), Les essais et la mise en service des installations.
Profil recherché : Formation CAP/BEP ou équivalent en plomberie/chauffage, Expérience souhaitée : débutants motivés acceptés, Permis B exigé (déplacements sur chantiers), Autonomie, rigueur et bon relationnel client.
Conditions et avantages : Voiture de service mise à disposition, Indemnisation des trajets, Tickets restaurant, Mutuelle d'entreprise, Équipements de protection individuelle (EPI) fournis, Outillage professionnel complet, Ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique et solidaire.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
Déplacements : Ponctuels
3 à 5 salariés
NORSSI est une entreprise à taille humaine, spécialisée dans l'installation et la maintenance des systèmes de sécurité incendie. Nous plaçons l'humain au coeur de nos valeurs et offrons un environnement de travail convivial. Nos collaborateurs bénéficient d'avantages tels que les tickets restaurant, une mutuelle d'entreprise et des possibilités d'évolution au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. Mme CLOE THELLIER
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.