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Une entreprise de cybersécurité à Nantes recherche un consultant en cybersécurité pour assurer la conception et l'optimisation d'architectures réseaux. Vous réaliserez des audits de sécurité et conseillerez des entreprises sur les meilleures pratiques. Une expertise en sécurité réseau et des certifications sur des solutions de sécurité sont requises. Le poste est orienté vers une approche proactive et d'apprentissage continu.
Chez CyberTrust, nous sécurisons les environnements numériques de nos clients face aux menaces grandissantes, grâce à des solutions de cybersécurité robustes et adaptées. Nous accompagnons nos clients sur les enjeux les plus critiques : gestion des risques, résilience, sécurité réseau, cloud, chiffrement, audits de sécurité, avec une approche personnalisée, pragmatique et orientée valeur.
Pourquoi nous rejoindre :
Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands partenaires technologiques (Google, AWS, Microsoft, ServiceNow,) et composée d'un important collectif d'experts (50 tribus d'expertise).
Avec 75% de nos collaborateurs certifiés dont 100 % sur la GenAI, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l'apprentissage continu est au coeur de notre ADN.
Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :
Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité) peuvent vous être adressés.
Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.
Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.