INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)
JONATHAN NOYRIGAT - LUCILE FORCE, COMMIS
TIANYI BATIMENT
MANPOWER FRANCE
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France Travail
CHERITEL TREGOR LEGUMES
COMPTOIR AGRICOLE ACHAT VENTE
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MATAVANILLE-SAVEURS D'ICI ET DES IL
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MANPOWER FRANCE
LORRAINE PROPRETE
Eurofins Scientific SE
Un groupe d'ingénierie et de conseil recherche un Ingénieur en maîtrise d'œuvre pour des projets industriels complexes. Vous serez responsable de la coordination des études, du pilotage des travaux et de l'interface client. Le candidat idéal possède un diplôme d'ingénieur, au moins 5 ans d'expérience dans le secteur et des compétences en réglementation nucléaire. CDI, 35H/semaine, salaire selon profil.
Vous serez rattaché à un Chef de Service et vous ferez partie d'une équipe composée d'une dizaine de personnes, vous interviendrez dans le cadre de maîtrise d'œuvre complètes. Il s'agit de projets industriels complexes, de 10 à 200M€ d'investissement, à forts enjeux dans des contextes réglementaires exigeants. Vous aurez en charge le pilotage global des projets qui vous seront confiés en assurant :
Domaines d'intervention : Gestion de projets industriels, nucléaires et constructions neuves, rénovations ou déconstructions
De formation Ingénieur, vous disposez de minimum 5 ans d'expérience dans le domaine du Bâtiment tout corps d'état dans un environnement industriel et/ou nucléaire.
INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)
250 à 499 salariés
Ingérop est un groupe d'ingénierie et de conseil, oeuvrant sur des enjeux majeurs pour bâtir, dès à présent, le monde de demain : mobilité durable, transition énergétique, cadre de vie. Grâce aux grands projets qu'il a menés, le groupe a acquis une solide notoriété dans l'ensemble des métiers de la construction : bâtiment, eau, énergie, industrie, infrastructure & mobilité, transport, ville. Mme Marion Cibard
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.