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Une société d'expertise-comptable recherche un expert-comptable pour prendre en charge un portefeuille de TPE/PME. Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience, une formation Bac +5 en comptabilité ou gestion, et des connaissances solides en fiscalité personnelle. Ce poste offre des possibilités de télétravail, des Tickets Restaurant et RTT.
Numans est un acteur pluridisciplinaire dont les cœurs de métiers sont l’expertise-comptable, l’audit et le conseil aux entreprises et aux particuliers.
Experts-comptables, auditeurs, conseillers en ressources humaines, gestionnaires de patrimoine, consultants RSE, Numans est composé d’équipes expertes qui unissent leurs compétences autour d’une même mission : accompagner les entreprises et leurs dirigeants à tous les moments de la vie de l’organisation.
Nos valeurs sont au cœur de notre ADN. Le Groupe Numans se construit avec un collectif d’hommes et de femmes engagés. Notre performance durable repose sur des valeurs ancrées depuis 50 ans au service d’une ambition forte : dessiner demain ensemble.
HUMAIN • ENGAGEMENT • AUDACE • COLLECTIF
Vous souhaitez en savoir plus sur nous ? www.numansgroupe.com
Sous la responsabilité d’un expert-comptable associé, vous prenez en charge un portefeuille de TPE / PME en assurant des missions d’expertise comptable, développant les missions attachées et en gérant la relation client.
Vous encadrez une équipe de collaborateurs, mais vous êtes également un appui technique, et enfin possédez un rôle de planification et de transmission des connaissances.
Vos missions seront les suivantes :
Vous disposez d’au minimum 5 ans d’expérience à un poste similaire en cabinet d’expertise comptable, et d’une formation dans les filières comptabilité et/ou gestion des entreprises (Bac +5). Vous avez des connaissances solides en fiscalité personnelle.
Vous faites preuve de rigueur et d’autonomie dans votre quotidien, vous possédez un fort esprit d’équipe.
Ticket Restaurant
RTT
Télétravail
CSE
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.