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Comptable Copropriété H/F
Job summary
Une régie indépendante à Annecy recherche un Comptable Copropriété (F/H) pour gérer la comptabilité d'environ 2000 lots. Vous travaillerez en étroite collaboration avec un gestionnaire pour assurer un service de qualité aux copropriétaires, tout en appréciant un environnement de travail équilibré.
Benefits
Qualifications
- Expérience de 2 ans comme Comptable Copropriété.
- Reconnu(e) pour votre rigueur et esprit d'équipe.
Responsibilities
- Assurer la tenue comptable d'un portefeuille d'environ 2000 lots.
- Préparer les appels de provisions trimestrielles.
- Réaliser les rapprochements bancaires.
Skills
Education
- EN BREF - Comptable Copropriété F/H - Annecy - CDI - Régie indépendante
Notre Consultant spécialisé en Immobilier recherche pour l'un de ses partenaires, Régie indépendante, un(e) Comptable Copropriété (H/F) pour leur agence basée à Annecy.
Vos missions :
En collaboration avec un gestionnaire et sous la responsabilité d'une Responsable de comptable H/F , vous assurez la tenue comptable de leur portefeuille d'environ 2000 lots.
Vos missions seront les suivantes :
- Préparer les appels de provisions trimestrielles
- Assurer le paiement des prestataires
- Réaliser les rapprochements bancaires
- Organiser les clôtures de comptes d'immeubles
- Accueillir et renseigner les copropriétaires sur les questions comptables
- Diverses missions comptable annexes
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre stabilité et votre esprit d'équipe.
Motivé(e), vous savez faire preuve de polyvalence pour prendre en main des missions de comptable annexe.
Ce que l'on vous propose :
- Une structure indépendante et à taille humaine qui saura ménager votre charge de travail
- Un salaire cohérent avec votre expérience (30K€-40K€ en fixe)
N'hésitez pas à postuler rejoindre leurs équipes !
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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