Vous avez une belle expérience dans la vente de solutions SaaS?
Le domaine de la santé vous intéresse?
Alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe!
➔ Nous recherchons notre nouveau talent, un account executive qui sera un maillon essentiel de notre croissance.
Qui sommes-nous?
Notre entreprise est spécialisée dans la conception et le développement de logiciels pour des secteurs ultra exigeants : les industries pharmaceutiques et les industries de dispositifs médicaux.
Nous leur proposons une solution SaaS globale qui leur permet de répondre aux différentes conformités réglementaires et de simplifier leur processus de traçabilité de A à Z. Un outil unique développé par une équipe experte!
Votre rôle
Rafler le marché de la traçabilité des fabricants de dispositifs médicaux et booster le CA!
De zéro, vous gérez le cycle de vente de A à Z. Vos missions seront de détecter de nouvelles opportunités d'affaires, effectuer la démonstration (via une plateforme dédiée) de notre produit, négocier le contrat de vente jusqu'au closing, et bien entendu prendre soin de votre portefeuille sur le secteur italien et/ou espagnol.
Vos cibles : des entreprises middle market dont le CA peut atteindre plusieurs centaines de millions.
Vos interlocuteurs : Direction générale, Direction réglementaire, Service qualité, DSI, Service logistique...
Ce poste est fait pour vous si :
Vous avez une parfaite maîtrise des leviers commerciaux pour atteindre vos objectifs. Cet atout vous permet de comprendre rapidement les enjeux de chaque client et de proposer un accompagnement sur-mesure.
Autonome, vous organisez votre planning de prospection avec rigueur et vous communiquez aisément avec des interlocuteurs C-Level grâce à votre très bon relationnel.
L'écoute attentive, le goût pour le travail en équipe et une personnalité positive sont également des qualités essentielles pour ce poste.
Pourquoi nous rejoindre ?
À nos côtés, vous évoluerez dans un secteur très porteur et pourrez déployer tout votre engagement sur un marché à conquérir.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.