offres d’emploi chez Elsan à France
Responsable Technique et Sécurité Incendie (H/F) – multisite en clinique Privée
Elsan SAS
Aide soignant - H/F - Service des Urgences
Elsan SAS
[CDI] Cardiologue pour un nouveau centre de santé à Toulouse
ELSAN
Découvrez plus d’offres que n’importe où ailleurs. Trouvez plus de postes maintenantDirecteur(trice) d’établissement Santé – Déploiement & Qualité
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Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesResponsable RH & Paie — Transformation et Leadership
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Cardiologue interventionnel et/ou non interventionnel à Agen
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Cardiologue Interventionnel et Non-Interventionnel — Innovant
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Infirmier en bloc opératoire h/f - CDI - temps plein
Elsan SAS
Aide soignant - h/f de jour service de médecine
Elsan SAS
Support IT Santé - Service Desk 1er niveau (Télétravail)
Elsan
Médecin Urgentiste — SAU Le Mans, Imagerie 24/7
ELSAN
Responsable Technique et Sécurité Incendie
Résumé du poste
Une clinique de santé en Auvergne-Rhône-Alpes recrute un Responsable Technique et Sécurité Incendie. Le candidat devra superviser l'équipe technique, assurer la conformité réglementaire et gérer le budget. Offrant un environnement innovant et des possibilités d'évolution, cette position est en CDI à temps plein avec un engagement vers la transition énergétique.
Prestations
Qualifications
- Expérience dans la gestion technique dans un environnement de soins.
- Connaissances en hygiène, sécurité, environnement (HSE).
- Capacité à piloter des projets d’optimisation énergétique.
Responsabilités
- Superviser l’équipe technique et les prestataires externes.
- Gérer le budget technique et les contrats de maintenance.
- Assurer la sécurité incendie dans les établissements.
Connaissances
Outils
Responsable Technique et Sécurité Incendie (H/F) – multisite
2 sites : Clinique Nouvelle du Forez à Montbrison (42) et Clinique du Parc ( 42) à Saint Priest-en-Jarez (42)
Type de contrat : CDI – Temps plein
Date de Prise de poste : JANVIER 2026
Intégrer les cliniques ELSAN c’est rejoindre une équiped’excellence au cœur de deux établissements à taille humaine, reconnus pour laqualité de ses soins et son engagement dans l’innovation médicale.
Afin de garantir une offre de soinspluridisciplinaire axée sur la performance, la sécurité et le bien-être despatients nous recherchons notre nouveau Responsable Technique et sécurité Incendie h/f
Rattaché(e) à la Direction des deux Cliniques, vous êtesgarant(e) du bon fonctionnement technique, de la sécurité des infrastructureset de la conformité réglementaire des installations.
Vous jouez un rôle central dans la maintenance, la sûreté etl’efficacité énergétique du site.
Vos missions principales :
- Piloteret encadrer l’équipe technique et les prestataires externes (maintenance,sécurité incendie, nettoyage technique, etc.)
- Superviserla maintenance préventive et corrective des équipements techniques, etbâtiments
- Assurerla conformité réglementaire en matière d’hygiène, sécurité, environnement(HSE) et sécurité incendie
- Gérerle budget technique, les achats, et le suivi des contrats de maintenance
- Planifieret piloter les travaux neufs, rénovations et projets d’optimisationénergétique
- Participeractivement aux démarches qualité et audits internes/externe
- Êtrel’interlocuteur privilégié des organismes de contrôle et des autoritéscompétentes
Logiciels:
- Ogest: GMAO, gestion du patrimoineimmobilier
- Eveler: Suivi des consommationsénergétiques
- SAP: Logiciel de gestion descommandes
- RH: Gestion des entretiens annuels,des plannings et de pointage
Unenvironnement technique stimulant, tourné vers l’innovation et latransition énergétique
- Uneéquipe dynamique et engagée, au sein de deux établissements reconnu pour saqualité de vie au travail
- Despossibilités d’évolution au sein du groupe
- Avantages: [mutuelle, voiture de service, téléphonie, etc.]
- Contrat Cadre : Travail sur 4 jours à la clinique du Parc et 1 jour à la clinique Nouvelle du Forez
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.