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982

Jeunesse-Jobs in Frankreich

Stage Gestionnaire SIRH H/F

JD Sports France

Marcq-en-Barœul
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Heute
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Ich möchte über neue Stellenangebote mit dem Stichwort „Jeunesse“ benachrichtigt werden.

Secrétaire général de mairie (H/F) - Secteur Briançonnais

CTRE DEP GESTION FONCTION PUB TERRITOR

La Roche-de-Rame
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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Référent(e) en Insertion Professionnelle (F/H)

Fondation Apprentis d'Auteuil

Nogent-sur-Oise
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Heute
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Stage Graphiste H/F

JD Sports France

Paris
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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Contrôleur de Gestion – Départements Primaire en CDI H/F - Hachette Livre - 2025-9834

Hachette Livre

Marlenheim
Hybrid
EUR 45.000 - 60.000
Heute
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Responsable finances et achat public

Quimper Bretagne Occidentale / Ville de Quimper

Quimper
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Heute
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Chargé de projets santé et bien-être H/F

JD Sports France

Marcq-en-Barœul
Vor Ort
EUR 40.000 - 50.000
Heute
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Agent technique de laboratoire - Nort sur Erdre (H/F)

RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NANTES

Nort-sur-Erdre
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Heute
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Collaborateur - Collaboratrice comptable des affaires scolaires

Quimper Bretagne Occidentale / Ville de Quimper

Quimper
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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RESPONSABLE D'ESPACE EDUCATIF (H/F)

MAIRIE

Bouguenais
Vor Ort
EUR 25.000 - 30.000
Heute
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Cadre Juridique Recouvrement H/F - Branche Service et Opérations (B.S.O) - 2025-9829

Hachette Livre

Marlenheim
Vor Ort
EUR 30.000 - 45.000
Heute
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Chargé de projets SIRH junior H/F

JD Sports France

Marcq-en-Barœul
Vor Ort
EUR 30.000 - 40.000
Heute
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Chef d-équipe service espaces verts H/F

Mayenne Communauté

Mayenne
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Heute
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Chargé de mission du projet de développement culturel (H/F)

CC MONTS D'ARREE COMMUNAUTE

Loqueffret
Hybrid
EUR 40.000 - 60.000
Heute
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Chargé d'accompagnement SAMELYCO (H/F)

ASS DEPART PUPILLES ENSEIGNEMENT PUBLIC

Arras
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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Enseignant(e) en hôtellerie service et commercialisation - Le Corbusier SOISSONS (H/F)

RECTORAT DE L'ACADEMIE D'AMIENS

Soissons
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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EDUCATEUR SCOLAIRE H/F (H/F)

PRADO EDUCATION

Brégnier-Cordon
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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ANIMATEUR PERISCOLAIRE (H/F)

MAIRIE

Ifs
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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ENSEIGNANT EN TECHNOLOGIE - SILLE LE GUILLAUME / LE MANS (72) F/H

RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NANTES

Frankreich
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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Contrôleur de gestion central H/F - Hachette Livre Edition - 2025-9833

Hachette Livre

Marlenheim
Remote
EUR 45.000 - 55.000
Heute
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Agent d'entretien H/F - CDI Temps Partiel - 20h

JD Sports France

Paris
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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Chargé de projets santé et bien-être H/F

JD Sports France

Paris
Vor Ort
EUR 40.000 - 55.000
Heute
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Technicien.ne de maintenance chauffage/ventilation - CDD - Blois (H/F)

REGION CENTRE - VAL DE LOIRE

Blois
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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Animateur d'activités périscolaires-St Seine En Bâche 7h05 (H/F)

CC RIVES DE SAONE

Saint-Seine-en-Bâche
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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UN-E ANIMATEUR-TRICE D'ACCUEIL DE LOISIRS SANS HÉBERGEMENT ALSH (H/F)

Terres du Lauragais

Villefranche-de-Lauragais
Vor Ort
EUR 20.000 - 40.000
Heute
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Top-Positionen:

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Top-Unternehmen:

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Top-Städte:

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Stage Gestionnaire SIRH H/F
JD Sports France
Marcq-en-Barœul
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vollzeit
Heute
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Zusammenfassung

Une entreprise de mode sportive recherche un(e) gestionnaire SIRH pour un stage de deux mois à Marcq-en-Barœul. Vous intégrerez une équipe dynamique et travaillerez sur des projets concrets pour améliorer les outils SIRH. Idéal pour les étudiants en économie, gestion ou ressources humaines avec un bon niveau sur Excel. Postulez maintenant pour une expérience enrichissante!

Leistungen

Environnement de travail inclusif
Encadrement par une équipe bienveillante
Challenges motivants dans les projets

Qualifikationen

  • Recherche d'un stage dans un service SIRH.
  • Attrait pour la gestion des outils SIRH.
  • Bonne capacité d'analyse indispensable.
  • Capacité à travailler en équipe.
  • Aptitude à communiquer efficacement.

Aufgaben

  • Analyse et résolution des problématiques liées aux outils SIRH.
  • Paramétrage et amélioration des outils existants.
  • Rédaction et mise à jour des supports pour les utilisateurs.

Kenntnisse

Curiosité
Dynamisme
Capacité d'analyse
Travail en équipe
Communication efficace
Bon relationnel
Maîtrise d’Excel

Ausbildung

Formation en économie, gestion ou ressources humaines
Jobbeschreibung

JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket!

Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.

Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.

Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs:

  • DÉTERMINATION: Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
  • PASSION: La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
  • FUN: Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
  • HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ: La culture du feedback est au cœur de nos interactions: elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
  • AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite

Tu es curieux(se), dynamique et tu as envie d’apprendre dans un environnement stimulant? Rejoins l’équipe SIRH de JD Sports pour un stage de deux mois en tant que gestionnaire SIRH où chaque jour est un nouveau défi!

Pourquoi nous rejoindre?

  • Une équipe au top: Tu seras intégré( e) à une équipe dynamique et bienveillante de 5 personnes, prête à te transmettre son savoir et à t’accompagner tout au long de ton stage.
  • Des challenges motivants: Tu travailleras sur des projets concrets et contribuera à l’amélioration de nos outils.
  • Un apprentissage enrichissant: Pas question de te laisser dans ton coin! Tu monteras rapidement en compétences sur des outils et des processus clés du domaine RH et IT.
  • La gestion des demandes utilisateurs: Analyse et résolution des problématiques liées aux outils SIRH
  • L’implémentation de nouvelles fonctionnalités: Paramétrage et amélioration des outils existants
  • La documentation et la communication: Rédaction et mise à jour des supports pour aider nos collaborateurs à mieux utiliser nos outils.

Le profil idéal?

  • En formation économie, gestion ou ressources humaines, tu souhaites réaliser ton stage au sein d’un service SIRH.
  • Tu as un attrait pour la gestion des outils SIRH et une bonne capacité d’analyse
  • Tu apprécies le travail en équipe et tu sais communiquer efficacement
  • Tu es doté( e) d’un bon relationnel, et tu es force de proposition
  • Tu as un bon niveau sur Excel

Si tu cherches un stage formateur, challengeant et dans une super ambiance, postule dès maintenant!

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

JD Sports s’engage pour l’égalité des chances et en faveur du handicap. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir, avez‑vous besoin d’un accompagnement lors du processus de recrutement ou d’un aménagement de poste dans l’exercice de vos fonctions?

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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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