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Dans le cadre de la nouvelle organisation de la Collectivité, il a été décidé de créer une délégation générale " Planification stratégique et transitions ", ayant vocation à renforcer le pilotage stratégique de l'institution autour des grands enjeux de transformation du territoire, en résonance avec les mutations climatiques, démographiques, économiques et socio-culturelles en cours et à partir des objectifs politiques définis par le Conseil exécutif de Corse.
L'activité de la délégation repose sur cinq missions principales, pilotées chacune par un(e) chef(fe) de mission : une mission " PADDUC ", une mission " Grands projets, stratégie foncière et urbanisme ", une mission " risques majeurs et résilience territoriale ", une mission " transition écologique et énergétique " et une mission " transitions et intelligence économique ". Pour autant, si chaque mission développe son activité sur les thématiques dédiées, il conviendra de privilégier des méthodes de travail et de collaboration sur un " mode projet " et/ou décloisonné.
Ainsi, sous l'autorité du (de la) Délégué(e) Général(e) " Planification stratégique et transitions ", le(la) responsable de mission " Grands projets " participe à une dynamique de convergence stratégique au sein de la Délégation, notamment aux côtés des autres responsables de missions.
Il (elle) veille à ce que ces missions soient portées dans une logique de prospective, de consolidation et d'innovation, en lien étroit avec les politiques publiques mises en ½uvre par la Collectivité de Corse ainsi que par ses agences et offices.
Il (elle) s'assure de la mise en ½uvre opérationnelle des projets stratégiques portés par le Conseil exécutif dans ces domaines.
Il (elle) veille à la valorisation des actions publiques menées en la matière.
Ses compétences en matière d'ingénierie, de conduite du changement et de conduite de projets transversaux lui permettent d'impulser une dynamique d'innovation en contribuant à l'amélioration continue des méthodes de travail au sein de la Collectivité.
Le poste est basé à BASTIA ou AIACCIU.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o02a250730001215-responsable-mission-grands-projets-amenagement-strategie-fonciere-urbanisme?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o02a250730001215-responsable-mission-grands-projets-amenagement-strategie-fonciere-urbanisme?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + cv en un seul document adressé à Monsieur le Président du Conseil Exécutif de Corse uniquement par courrier électronique à l'adresse suivante : mobilita@isula.corsica , pour les agents titulaires , merci de joindre le dernier arrêté de position administrative.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 15/09/2025
Responsable de l'urbanisme et de l'aménagement durable
Aménagement et développement durable du territoire
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.