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Une organisation de santé recherche un professionnel pour accompagner les personnes atteintes de maladies neuromusculaires dans leur parcours de santé, tout en favorisant leur autonomie. Le candidat devra posséder un diplôme social ou paramédical, maîtriser les dispositifs de compensation, et faire preuve d'excellentes qualités relationnelles. Les conditions incluent un contrat CDI à temps partiel à 80%, avec des avantages tels que des titres-restaurant et 7 semaines de congés payés, dans un environnement engagé et bienveillant.
Les Services Régionaux de l’AFM‑Téléthon accompagnent les personnes atteintes de maladies neuromusculaires et leur entourage dans leur parcours de santé et leur projet de vie. Ces équipes à taille humaine, composées d’un Directeur, d’un Assistant et de Référents Parcours de Santé, accompagnent les personnes concernées pour : comprendre la maladie qui les touche et sécuriser leur parcours de soins, trouver des solutions adaptées à leur quotidien (scolarité, emploi, logement…), identifier leurs droits et les démarches à entreprendre pour accéder aux aides nécessaires.
Accompagner la personne atteinte de maladie neuromusculaire dans son parcours de santé, en collaboration étroite avec les membres de l’équipe du service.
Aider la personne à élaborer et à mettre en œuvre son projet de vie, en prenant en compte la maladie et ses conséquences.
Favoriser son autonomie sociale et professionnelle et son inclusion dans son environnement.
Informer et orienter la personne vers les professionnels compétents, assurer le suivi des réponses apportées.
Conseiller sur les moyens de compensation et les aménagements des différents lieux de vie (domicile, école, travail…) et coordonner l’action des intervenants.
Sensibiliser les partenaires et professionnels médico‑sociaux aux maladies neuromusculaires et à la spécificité de leur prise en charge.
Collaborer avec le réseau de bénévoles AFM‑Téléthon pour apporter une réponse complémentaire aux familles.
Rejoindre notre équipe, c’est choisir un environnement engagé, bienveillant et tourné vers l’humain. Nous vous offrons des avantages concrets pour votre équilibre et votre confort, tels que des titres‑restaurant, 7 semaines de congés payés, ainsi que la possibilité de travailler en hybride (télétravail partiel). En nous rejoignant, vous contribuez également à une mission porteuse de sens aux côtés de l’AFM Téléthon, dont nous soutenons les actions en faveur de la recherche et de l’accompagnement des familles. Ensemble, faisons progresser une cause qui change des vies.
De formation sociale, médico‑sociale ou paramédicale (Diplôme d’État ou diplôme universitaire).
Connaissance des politiques publiques en direction des personnes malades, des dispositifs et outils liés à la compensation du handicap. Maîtrise des pratiques d’accompagnement favorisant l’autonomie et l’inclusion.
Des déplacements sont à prévoir dans toute la région.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.