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Résumé du poste
Une entreprise sociale en pleine croissance à Draguignan recherche un responsable de chantiers pour encadrer une équipe en situation de handicap. Ce rôle inclut la planification des interventions, la gestion administrative, et le développement commercial. Le candidat doit avoir un BTS en espaces verts et une expérience dans le management. Le poste est un CDI à temps plein avec des avantages attractifs.
Prestations
Qualifications
- Encadrement d’équipe, idéalement dans un environnement technique.
- Aptitude à développer des relations de confiance avec les clients.
- Capacité à accompagner les salariés en insertion.
Responsabilités
- Planifier et coordonner les interventions des équipes.
- Assurer la satisfaction des clients tout au long des prestations.
- Identifier de nouvelles opportunités pour le développement commercial.
Connaissances
Formation
Outils
Azur Multiservices, entreprise adaptée membre du groupe Umane a été créée en 2014. Situéeà Draguignan, elle est en pleine expansion et poursuit son développement régulièrement.
Offrir des prestations de qualité pour satisfaire et fidéliser nos clients (particuliers, entreprises, collectivités)
Permettre à des personnes en situation de handicap ou éloignées de l’emploi d’accéder à l’emploi dans des conditions adaptées.
Soutenir leur projet professionnel en développant leurs compétences et leur autonomie.
Planifier et coordonner les interventions des équipes sur le terrain.
Veiller à la bonne exécution des prestations et à la satisfaction des clients.
Gérer les approvisionnements en matériel et consommables.
Assurer le suivi administratif des chantiers, en lien avec l’assistante administrative.
Encadrer une équipe de salariés en situation de handicap ou en parcours d’insertion.
Garantir le respect des règles de sécurité sur l’ensemble des chantiers.
Assurer un lien de confiance durable avec les clients.
Veiller à leur satisfaction tout au long des prestations.
Identifier de nouvelles opportunités et contribuer au développement de l’activité (devis, appels d’offres, prospection) en lien avec votre manager.
🔹 Formation : Titulaire d’un BTS (ou équivalent) en espaces verts ou dans un domaine technique similaire. Titulaire permis B. Idéalement titulaire permis B96 , permis tronçonneuse et certains CACES.
🔹 Expérience : Encadrement d’équipe, idéalement dans un environnement technique (espaces verts, nettoyage, travaux publics).
🔹 Qualités requises :
✔️ Aisance relationnelle pour fédérer une équipe et développer des relations de confiance avec les clients.
✔️ Patience, pédagogie et engagement pour accompagner les salariés en insertion.
✔️ Organisation et rigueur, notamment en matière de sécurité et de gestion administrative.
✔️ Dynamisme et esprit de développement pour contribuer à la croissance de l’entreprise.
✔️ Un poste en CDI à temps plein, avec un vrai sens humain et social.
✔️ Le plus: 4 jours de chantiers uniquement, le vendredi étant consacré aux devis, au planning, à la maintenance, à la formation.
✔️ Une entreprise en pleine croissance où vous pourrez développer vos compétences.
✔️ L’opportunité de conjuguer management, technique et développement commercial.
✔️ Rémunération selon convention collective + primes annuelles + paniers repas + déplacements.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.