Le Mans Ville et Métropole
DGA Gestion Durable, Services Urbains et Patrimoine / Direction Eau et Assainissement
Cadre d'emplois : des agents de maîtrise territoriaux
Présentation de la collectivité : La Ville du Mans, porte d'entrée du grand Ouest à une heure de Paris en train, est une collectivité dynamique de 210 000 habitants, engagée dans des projets innovants en culture, durabilité, aménagement urbain et santé. Avec près de 5 000 agents exerçant 150 métiers, elle lance un projet d'administration ambitieux : TEAM. Rejoignez notre équipe !
La Direction Eau et Assainissement est responsable de la production, distribution d'eau potable, et de la collecte et l'épuration des eaux usées et pluviales. Vous intégrerez une équipe comprenant une responsable du secteur autorisations et conformité, 2 instructeurs urbanisme, 2 instructeurs SPANC, et une chargée de mission GIEP. Votre mission principale sera l'instruction des dossiers d'urbanisme.
Vous êtes titulaire d'un BEP/CAP ou BAC pro en Travaux Publics ou Bâtiments. Une expérience similaire est souhaitée, mais les profils juniors seront également considérés. Vous connaissez la réglementation liée à l’eau, l’assainissement, l’urbanisme et l’environnement, avec des notions en aménagement urbain, plomberie, hydraulique. Vous maîtrisez les outils bureautiques et cartographiques, et avez des compétences en calculs (notamment pour le dimensionnement des eaux pluviales). Vous recherchez un poste avec autonomie dans le suivi des dossiers.
Permis B requis pour déplacements dans la métropole. Horaires variables avec un poste à 39h/semaine.
Adressez votre CV et lettre de motivation (obligatoires) avant le 2 juin 2025 à : Monsieur Le Président de Le Mans Métropole. Date prévisionnelle d’entretien : 17 juin 2025.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.